People Partner: Experiencia del empleado y cultura
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
ODI Global contrata a un/a People Partner (Experiencia del empleado y cultura) a jornada completa en Londres, Reino Unido, con un salario de £50,000 - £55,000 al año, para liderar la experiencia del empleado, la cultura y el desarrollo de las personas.
- Puesto
- People Partner: Experiencia del empleado y cultura
- Organización
- ODI Global
- Ubicación
- London, UK
- Modalidad de trabajo
- Híbrido
- Nivel
- Sénior
- Remuneración
- £50,000 - £55,000 al año
- Categoría
- Recursos humanos
El puesto
ODI Global busca un/a People Partner para liderar la experiencia del empleado, la cultura y el desarrollo de las personas en toda la organización. El puesto implica diseñar y poner en marcha iniciativas que mejoren el compromiso, el bienestar y la cultura organizativa.
Tus funciones
- Liderar el desarrollo y la puesta en marcha de la estrategia de experiencia del empleado de ODI Global
- Diseñar e implementar iniciativas que mejoren el compromiso, la retención y la experiencia general del empleado
- Liderar el desarrollo e implementación de los programas de retribución y reconocimiento
- Liderar el desarrollo de los procesos de gestión del desempeño
- Liderar el desarrollo y la puesta en marcha de la estrategia y los planes de acción de Igualdad, Diversidad e Inclusión de ODI Global
- Liderar la estrategia de bienestar de la organización y sus iniciativas asociadas
El perfil buscado
- Título CIPD de Nivel 7 (Chartered Institute of Personnel and Development) o equivalente
- Experiencia significativa liderando iniciativas de compromiso, cultura o desarrollo organizativo del empleado
- Experiencia diseñando e impartiendo programas de formación y desarrollo y de gestión del desempeño
- Experiencia desarrollando e implementando programas de retribución y reconocimiento
- Experiencia desarrollando e implementando iniciativas de Igualdad, Diversidad e Inclusión
- Experiencia liderando programas de bienestar organizativo
- Experiencia trabajando en un entorno sindicalizado
- Excelentes habilidades de comunicación, influencia y facilitación
- Sólidas habilidades interpersonales y capacidad para crear relaciones en todos los niveles de la organización
- Experiencia analizando información sobre la plantilla y usando datos para orientar la toma de decisiones
- Excelentes habilidades de organización y gestión de proyectos
- Sólidos conocimientos informáticos, incluidos Microsoft Office y herramientas digitales de colaboración
Lo que aportarás
Los beneficios
Generosa asignación de días de vacaciones anuales, modalidades de trabajo flexible, opción de teletrabajo, permisos de estudio, prestaciones completas como permiso de maternidad, paternidad, adopción y permiso parental compartido, planes de pensiones competitivos, préstamos sin intereses para viajes, baja por enfermedad remunerada, EAP (programa de asistencia al empleado), eventos y actividades sociales para el personal, ayuda para la reubicación, programa Cycle to Work (plan para comprar bicicleta a través de la empresa) y afiliación sindical
Preguntas frecuentes
¿Dónde está ubicado el puesto?
El puesto se encuentra en Londres, Reino Unido, y es un puesto híbrido con al menos 2 días por semana en la oficina.
¿Cuál es la remuneración?
La remuneración es de £50,000 - £55,000 al año.
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen un título CIPD de Nivel 7 (Chartered Institute of Personnel and Development) o equivalente, experiencia significativa liderando iniciativas de compromiso, cultura o desarrollo organizativo del empleado, y excelentes habilidades de comunicación y relación interpersonal.
¿Cómo me postulo?
Las candidaturas deben enviarse antes de las 9am del 26 de octubre de 2026.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de ODI Global. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de ODI Global antes de postularte.
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