Director de Evidencia para Resultados

El puesto

En un momento decisivo para el equipo, buscamos un líder centrado en las personas, con sólida capacidad operativa y espíritu emprendedor, y con experiencia significativa en filantropía, que pueda gestionar relaciones y colaboraciones importantes con financiadores a lo largo de varios años, fortalecer los sistemas internos y ayudar a evolucionar nuestro modelo de prestación de servicios, especialmente mediante la integración reflexiva de herramientas digitales que mejoren el aprendizaje, la generación de conocimiento y el impacto.

Tus funciones

• Liderar y gestionar proyectos con clientes filantrópicos y organizaciones sin ánimo de lucro enfocados en crear o fortalecer funciones de evidencia y de seguimiento, evaluación y aprendizaje (MEL).
• Construir, gestionar y mantener relaciones sólidas, especialmente con socios filantrópicos y clientes que trabajan en los sectores de educación y empleo.
• Conseguir de forma independiente nuevos proyectos y recursos alineados con los objetivos de ingresos individuales y del equipo.
• Identificar y completar tareas que fortalezcan la práctica de Evidencia para Resultados e impulsen la eficiencia de la práctica.
• Contribuir al liderazgo intelectual de Project Evident mediante la producción de contenidos dirigidos al sector y la representación de la organización en debates sectoriales.

El perfil buscado

• Título universitario de grado obligatorio; máster preferible.
• Más de 10 años de experiencia en filantropía, educación, empleo, liderazgo en organizaciones sin ánimo de lucro, evaluación, consultoría estratégica o campos afines.
• Experiencia demostrada trabajando en o directamente con fundaciones, incluyendo concesión de subvenciones, estrategia de cartera o MEL orientado a financiadores.
• Entre 5 y 7+ años de experiencia en gestión de personas, incluida la gestión y el desarrollo de otros responsables.
• Experiencia demostrada en desarrollo de la fuerza laboral o trayectorias profesionales.
• Capacidad para actuar como socio colaborativo entre equipos dentro del departamento y en toda la organización.

Lo que aportarás

Los beneficios

Beneficios integrales: planes médicos, dentales y de visión generosos, un plan de jubilación 403(b) con aportación del empleador, y seguro de vida y por incapacidad. Tiempo libre flexible: días de vacaciones ilimitados, viernes de verano entre el Día de los Caídos (Memorial Day) y el Día del Trabajo (Labor Day), y cierre de la organización del 25 de diciembre al 1 de enero. Apoyo para tu crecimiento y bienestar: subsidios para trabajo remoto, reembolso y tiempo libre para el desarrollo profesional, y cobertura de cuotas de membresía relevantes.

Cómo postularse

Postúlate directamente en el sitio de Project Evident. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.

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