Responsable de Desarrollo de Recursos
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
CASA for Children busca contratar a un/a Responsable de Desarrollo de Recursos a jornada completa (Portland, Oregón), con un rango salarial de $65,000 - $70,000 para gestionar funciones administrativas y de recaudación de fondos.
- Puesto
- Responsable de Desarrollo de Recursos
- Organización
- CASA for Children
- Ubicación
- Portland, Oregon (Hybrid)
- Modalidad de trabajo
- Híbrido
- Nivel
- Intermedio
- Remuneración
- $65,000 - $70,000 al año
- Categoría
- Recaudación de fondos
El puesto
El/La Responsable de Desarrollo de Recursos prestará un apoyo clave al Departamento de Desarrollo de CASA for Children, gestionando funciones administrativas y de registro de datos, apoyando eventos de recaudación de fondos y coordinando el Consejo de Embajadores.
Tus funciones
- Gestionar eventos de recaudación de fondos
- Apoyar al Consejo de Embajadores
- Coordinar la redacción y el seguimiento de subvenciones
- Garantizar la integridad de los datos
- Prestar apoyo administrativo
- Apoyar eventos especiales
El perfil buscado
- Más de 3 años de experiencia en desarrollo de recursos
- Experiencia con Raisers Edge
- Excelentes habilidades de comunicación
- Capacidad analítica y dominio de la tecnología
- Capacidad para organizar el tiempo de forma eficaz
- Compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión
Lo que aportarás
Los beneficios
Cobertura médica, dental y de visión (90 % pagado por el empleador), seguro de vida, incapacidad temporal de corta y larga duración, Paid Leave Oregon, plan de jubilación 401(k) (plan de ahorro para la jubilación con aportaciones equiparadas del empleador), horas de bienestar, PTO (tiempo libre remunerado), calendario de días festivos
Preguntas frecuentes
¿Dónde trabajaré?
Este es un puesto híbrido con sede en Portland, Oregón, con flexibilidad para hasta 16 horas semanales de teletrabajo después de 3 meses de empleo.
¿En qué consiste el paquete retributivo?
El rango salarial inicial es de $65,000 - $70,000 anuales, con beneficios que incluyen cobertura médica, dental y de visión, seguro de vida, incapacidad temporal de corta y larga duración, y un plan de jubilación 401(k) (plan de ahorro para la jubilación) con aportaciones equiparadas.
¿Cuáles son las cualificaciones clave requeridas?
Las cualificaciones clave incluyen más de 3 años de experiencia en desarrollo de recursos, experiencia con Raisers Edge, excelentes habilidades de comunicación y compromiso con la diversidad, la equidad y la inclusión.
¿Cómo puedo presentar mi candidatura?
Por favor, envíe su candidatura antes del 31 de agosto de 2026 a través del proceso de solicitud de empleo de CASA for Children.
¿Cuál es el horario de trabajo?
Este es un puesto híbrido con flexibilidad para hasta 16 horas semanales de teletrabajo después de 3 meses de empleo, con requisitos de presencia en la oficina para eventos especiales.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de CASA for Children. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de CASA for Children antes de postularte.
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