Vice-président(e) de la stratégie des talents
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
NPR recrute un(e) vice-président(e) de la stratégie des talents à temps plein, en poste exempt d'heures supplémentaires (Washington, D.C. / Maryland / Virginie), avec une fourchette salariale de 243 000 $ à 290 000 $ US, avantages sociaux en sus.
- Poste
- Vice-président(e) de la stratégie des talents
- Organisation
- NPR
- Lieu
- Washington, D.C. / Maryland / Virginia
- Mode de travail
- Hybride
- Niveau
- Confirmé
- Rémunération
- $243,000 - $290,000 plus avantages
- Catégorie
- Communication et marketing
Le poste
NPR recherche un(e) vice-président(e) de la stratégie des talents pour agir en tant qu'architecte principal(e) et bâtisseur(se) de relations avec les talents créatifs, journalistiques et les animateurs et animatrices de l'organisation. Ce poste comprend la gestion des relations avec les talents de haut niveau, la détection de talents et la structuration de contrats complexes.
Vos missions
- Gestion des relations avec les talents de haut niveau
- Détection de talents et développement du vivier
- Médiation et défense des intérêts transversales
- Structuration et négociation de contrats complexes
- Respect des normes éditoriales et alignement avec la mission
- Prévision de l'audience et analyse des indicateurs
Le profil recherché
- Plus de 12 ans d'expérience progressive en direction, dans la gestion des talents, les relations avec les talents, le recrutement dans les médias ou la stratégie des talents créatifs
- Bilan avéré en matière de structuration et de négociation de contrats complexes impliquant plusieurs parties
- Réussite démontrée dans la constitution et le maintien de viviers de talents diversifiés et aux perspectives variées
- Expérience substantielle en tant que médiateur(trice) de confiance dans des environnements créatifs à forts enjeux
- Engagement inébranlable envers l'indépendance éditoriale et un journalisme d'une grande intégrité
- Baccalauréat (licence) en journalisme, communication, études des médias, administration des affaires ou dans un domaine connexe, ou expérience professionnelle pratique équivalente
Vos compétences
Les avantages
NPR offre une couverture complète d'avantages sociaux aux employés et à leurs personnes à charge, comprenant l'accès à des services de santé et de bien-être, des congés payés, ainsi que des dispositifs de soutien au bien-être financier.
Questions fréquentes
Où se situe le poste?
Le poste est basé à Washington, D.C. / Maryland / Virginie, avec un horaire de travail hybride.
Quelle est la fourchette de rémunération?
La fourchette de rémunération est de 243 000 $ à 290 000 $ US, avantages sociaux en sus.
Quelles sont les qualifications minimales?
Les qualifications minimales comprennent plus de 12 ans d'expérience en direction, un bilan avéré en structuration de contrats de talents et un baccalauréat (licence) ou une expérience professionnelle pratique équivalente.
Comment poser ma candidature?
Les candidatures peuvent être soumises via le portail carrière de NPR. La date limite de candidature est le 28 février 2024.
Le poste est-il en télétravail?
Il s'agit d'un poste hybride, avec l'obligation de se présenter au bureau au moins 3 jours par semaine.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de NPR. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de NPR avant de postuler.
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