Chargé(e) de marketing de la fidélisation
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En bref
Le Financial Times recrute un(e) Chargé(e) de marketing de la fidélisation de niveau intermédiaire à Londres, Royaume-Uni, pour concevoir et mettre en œuvre des programmes de fidélisation et de valeur client auprès des audiences B2C, avec un horaire de travail hybride et divers avantages.
- Poste
- Chargé(e) de marketing de la fidélisation
- Organisation
- The Financial Times
- Lieu
- London, UK
- Mode de travail
- Hybride
- Niveau
- Intermédiaire
- Catégorie
- Autre
- Date limite
- 2026-12-31
Le poste
Le Financial Times recherche un(e) Chargé(e) de marketing de la fidélisation pour concevoir et mettre en œuvre des programmes de fidélisation et de valeur client auprès des audiences B2C, notamment les abonnés numériques et imprimés de FT, l'ensemble du portefeuille grand public, Investors' Chronicle, les étudiants et les partenariats.
Vos missions
- Concevoir et mettre en œuvre des programmes de fidélisation et de valeur client
- Optimiser les programmes de renouvellement
- Superviser le reporting et les performances de Step Up
- Élaborer des plans annuels de vente incitative et de vente croisée
- Collaborer avec les différentes équipes
- Contribuer aux cadres partagés du cycle de vie client
Le profil recherché
- Expérience en CRM, cycle de vie client, fidélisation, renouvellement, vente incitative ou autres programmes clients à orientation commerciale
- Solides compétences analytiques
- Approche fondée sur l'expérimentation et l'apprentissage
- Aptitude à élaborer des plans de programme et à piloter des initiatives
- Solide sens commercial
- Expérience de collaboration entre équipes
Vos compétences
Les avantages
Congés annuels généreux, couverture médicale, forfaits de congé parental inclusifs, abonnements de salle de sport subventionnés et possibilités de s'impliquer auprès de la communauté.
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à Londres, Royaume-Uni, avec un horaire de travail hybride.
Quelle est la fourchette de rémunération ?
La fourchette de rémunération n'est pas précisée.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent une expérience en CRM, cycle de vie client, fidélisation, renouvellement, vente incitative ou autres programmes clients à orientation commerciale, de solides compétences analytiques, une approche fondée sur l'expérimentation et l'apprentissage, l'aptitude à élaborer des plans de programme et à piloter des initiatives, un solide sens commercial, ainsi qu'une expérience de collaboration entre équipes.
Comment postuler ?
Les candidats intéressés peuvent postuler dès maintenant via le site officiel des carrières du Financial Times.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de The Financial Times. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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