Responsable de l'impact communautaire et du développement
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Citizens Advice Bury and Bolton recrute un(e) cadre senior pour le poste de responsable de l'impact communautaire et du développement (Bury & Bolton), avec une rémunération annuelle comprise entre £38,223 et £40,221. Le poste implique un leadership stratégique et une gestion opérationnelle dans un environnement de travail hybride.
- Poste
- Responsable de l'impact communautaire et du développement
- Organisation
- Citizens Advice Bury and Bolton
- Lieu
- Bury & Bolton (Hybrid)
- Mode de travail
- Hybride
- Niveau
- Confirmé
- Rémunération
- £38,223 - £40,221 par an
- Catégorie
- Programmes et opérations
Le poste
Le/La responsable de l'impact communautaire et du développement chez Citizens Advice Bury and Bolton assurera le leadership stratégique des équipes en charge des prestations sociales, des conseils communautaires et de la mobilisation, tout en veillant à la qualité des services conformément aux priorités stratégiques de l'organisation.
Vos missions
- Assurer le leadership stratégique et opérationnel des équipes en charge des prestations sociales, des conseils communautaires et de la mobilisation
- Façonner l'avenir de la prestation de services en intégrant des modes de travail durables
- Garantir la gouvernance d'entreprise et la conformité grâce aux activités d'assurance qualité
- Collaborer avec les collègues de CABB et les parties prenantes plus larges
- Stimuler l'amélioration des services et l'innovation grâce aux données et à la technologie
Le profil recherché
- Manager expérimenté(e) d'équipes et de contrats importants au sein d'un service réglementé
- Expérience en gestion et mise en œuvre de contrats
- Excellentes compétences managériales pour mettre en œuvre des plans stratégiques
- Sens de l'organisation, capacité à s'adapter et à hiérarchiser les échéances
- Une réelle passion pour le développement professionnel continu et le développement des équipes
- Empathique, compatissant(e) et résilient(e)
Vos compétences
Les avantages
Semaine de travail flexible de 35 heures, congés généreux, régime de retraite, services de conseil confidentiels, congés adaptés à la vie de famille, congé maladie professionnel, Blue Light Card et autres programmes de réduction réservés aux associations caritatives.
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à Bury & Bolton, avec un fonctionnement hybride.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération annuelle pour ce poste est comprise entre £38,223 et £40,221. Les avantages supplémentaires comprennent une semaine de travail flexible de 35 heures et divers services d'accompagnement des salariés.
Comment postuler ?
Merci d'envoyer votre CV et votre lettre de motivation selon les modalités du dossier de candidature, avant le 16 août 2026.
Le poste est-il en télétravail complet ou sur site ?
Il s'agit d'un poste hybride, avec la possibilité de travailler depuis le domicile certains jours par semaine.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent l'expérience de la gestion de grandes équipes, la gestion de contrats, d'excellentes compétences managériales, le sens de l'organisation et une passion pour le développement professionnel.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Citizens Advice Bury and Bolton. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Citizens Advice Bury and Bolton avant de postuler.
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