Juriste en droit du travail et de la discrimination
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En bref
Cambridge House recrute un(e) juriste en droit du travail et de la discrimination à temps plein (basé(e) à Londres), avec une rémunération de £41,000 par an, pour fournir des conseils juridiques et une représentation aux personnes confrontées à des difficultés liées à l'emploi et à la discrimination.
- Poste
- Juriste en droit du travail et de la discrimination
- Organisation
- Cambridge House
- Lieu
- London SE17
- Mode de travail
- Hybride
- Niveau
- Confirmé
- Rémunération
- £41,000 par an
- Catégorie
- Juridique
Le poste
Cambridge House recherche un(e) juriste en droit du travail et de la discrimination pour rejoindre l'équipe dédiée de son Law Centre, afin de fournir des conseils juridiques et une représentation de haute qualité aux personnes confrontées à des difficultés liées à l'emploi et à la discrimination.
Vos missions
- Fournir des conseils, une assistance et une représentation juridiques de haute qualité aux usagers du Law Centre
- Agir selon les instructions des clients dans la négociation et la conclusion d'accords transactionnels
- Faire preuve d'excellentes compétences en communication, en plaidoirie et en gestion de dossiers
Le profil recherché
- Solicitor ou Barrister qualifié(e), titulaire d'un certificat d'exercice en cours en Angleterre et au pays de Galles
- Expérience substantielle et connaissance approfondie du droit du travail et de la discrimination
- Expérience de la pratique et de la procédure devant les Employment Tribunals
- Approche centrée sur le client et orientée vers les résultats
- Engagement fort en faveur de la justice sociale et des valeurs de l'organisation
- Excellentes compétences en communication, en plaidoirie et en gestion de dossiers
Vos compétences
Les avantages
Culture inclusive et bienveillante, aménagements du travail hybride flexibles, droit à des congés annuels généreux
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à Londres SE17.
Le poste est-il en télétravail ?
Il s'agit d'un poste hybride, avec des modalités de travail flexibles.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de £41,000 par an.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications requises sont : être Solicitor ou Barrister qualifié(e), titulaire d'un certificat d'exercice en cours en Angleterre et au pays de Galles, justifier d'une expérience substantielle en droit du travail et de la discrimination, et avoir une expérience de la pratique et de la procédure devant les Employment Tribunals.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Cambridge House. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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