Responsable de Personal (Contratación)
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
La OTAN (Organización del Tratado del Atlántico Norte) busca un Responsable de Personal (Contratación) de nivel intermedio en Ramstein-Miesenbach, Alemania, con un paquete retributivo no especificado.
- Puesto
- Responsable de Personal (Contratación)
- Organización
- NATO - North Atlantic Treaty Organization
- Ubicación
- Ramstein-Miesenbach, Germany
- Modalidad de trabajo
- Presencial
- Nivel
- Intermedio
- Categoría
- Recursos humanos
El puesto
El Responsable de Personal (Contratación) de la OTAN 2030 gestionará y administrará el proceso de contratación civil para el Cuartel General de AIRCOM. Este puesto implica desarrollar estrategias de contratación, supervisar todo el ciclo de contratación y garantizar el cumplimiento de las políticas de AIRCOM.
Tus funciones
- Desarrollar y ejecutar estrategias y planes de contratación
- Gestionar el ciclo completo de contratación
- Preparar y publicar los anuncios de vacantes
- Buscar, preseleccionar y evaluar las candidaturas
- Facilitar, organizar y participar en entrevistas de tribunal
- Supervisar el desarrollo de herramientas adecuadas para la evaluación y selección
El perfil buscado
- Titulación universitaria en gestión de recursos humanos, administración de empresas, derecho o campo afín
- 2 años de experiencia en un puesto de liderazgo en una oficina de contratación
- 4 años de experiencia laboral acreditada como reclutador/a
- 2 años de experiencia dirigiendo tribunales de entrevistas
- Experiencia práctica en diversos procesos de selección
- Experiencia laboral profesional en un entorno internacional
Lo que aportarás
Preguntas frecuentes
¿Dónde se encuentra el puesto?
El puesto se encuentra en Ramstein-Miesenbach, Alemania.
¿En qué consiste el paquete retributivo?
El paquete retributivo no está especificado.
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen una titulación universitaria en gestión de recursos humanos, administración de empresas, derecho o campo afín, 2 años de experiencia en un puesto de liderazgo en una oficina de contratación, 4 años de experiencia laboral acreditada como reclutador/a, 2 años de experiencia dirigiendo tribunales de entrevistas, experiencia práctica en diversos procesos de selección y experiencia laboral profesional en un entorno internacional.
¿Cómo me postulo?
Las candidaturas deben presentarse a través de la NATO Talent Acquisition Platform (NTAP). No se aceptan candidaturas enviadas por otros medios.
¿Cuál es la fecha límite de presentación de candidaturas?
La fecha límite de presentación de candidaturas es el 1 de noviembre de 2026.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de NATO - North Atlantic Treaty Organization. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de NATO - North Atlantic Treaty Organization antes de postularte.
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