Coordinador/a de Gestión del Conocimiento y Aprendizaje
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
DT Global busca un/a Coordinador/a de Gestión del Conocimiento y Aprendizaje en Filipinas para diseñar e implementar sistemas de gestión del conocimiento y aprendizaje para un nuevo programa financiado por Australia, EQUIP, centrado en la educación secundaria superior.
- Puesto
- Coordinador/a de Gestión del Conocimiento y Aprendizaje
- Organización
- DT Global
- Ubicación
- Philippines
- Modalidad de trabajo
- Presencial
- Nivel
- Intermedio
- Categoría
- Comunicación y marketing
El puesto
El/la Coordinador/a de Gestión del Conocimiento y Aprendizaje es responsable de diseñar, implementar y mejorar continuamente los sistemas de gestión del conocimiento y aprendizaje del programa.
Tus funciones
- Desarrollar e implementar la Estrategia y el Plan de Gestión del Conocimiento y Aprendizaje (KML, por sus siglas en inglés) del programa
- Fomentar una cultura de aprendizaje continuo y gestión adaptativa
- Liderar el desarrollo y el control de calidad de los contenidos técnicos y de la base de evidencia para los productos de conocimiento
- Facilitar el intercambio de conocimientos y el aprendizaje colaborativo entre las partes interesadas
- Colaborar con los equipos de MERL, comunicación y técnicos para preparar y difundir los productos de conocimiento
- Desarrollar e implementar iniciativas de fortalecimiento de capacidades
El perfil buscado
- Titulación universitaria relevante en Estudios de Desarrollo, Administración Pública, Ciencias Sociales, Gestión del Conocimiento, Aprendizaje Organizacional, Desarrollo Internacional o un campo afín
- Al menos 5 años de experiencia con responsabilidades crecientes en gestión del conocimiento, aprendizaje organizacional, MERL, educación o programas de desarrollo internacional
- Sólida comprensión de la gestión del conocimiento, el desarrollo e implementación de políticas, el aprendizaje organizacional, la gestión adaptativa y el uso de evidencia
- Experiencia en el sector educativo y familiaridad con el contexto educativo filipino
- Capacidad comprobada para sintetizar información compleja en productos de conocimiento claros y accionables
- Experiencia en la gestión de funciones de gestión del conocimiento y aprendizaje en programas de desarrollo financiados por donantes
Lo que aportarás
Preguntas frecuentes
¿Dónde está ubicado el puesto?
El puesto se encuentra en Filipinas.
¿Cuál es la remuneración?
La remuneración no se especifica en la convocatoria.
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen titulación universitaria relevante, al menos 5 años de experiencia, sólida comprensión de la gestión del conocimiento y experiencia en el sector educativo.
¿Cómo me postulo?
Las personas interesadas deben enviar su CV y una carta de presentación que aborde los criterios de selección. Las postulaciones cierran el 23 de octubre de 2026 a las 23:59 hora de Manila.
¿El puesto es remoto?
El puesto es presencial.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de DT Global. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de DT Global antes de postularte.
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