Gerente de Recursos Humanos - Sudán
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. La oferta indica que se requiere dominio del inglés. Ver el original en inglés
En resumen
International NGO Safety Organisation busca contratar a un Gerente de Recursos Humanos de nivel intermedio en Sudán, con un salario de €5000 al mes, para liderar y coordinar la función de recursos humanos dentro del programa en el país.
- Puesto
- Gerente de Recursos Humanos - Sudán
- Organización
- International NGO Safety Organisation
- Ubicación
- Sudan
- Nivel
- Intermedio
- Remuneración
- €5000 al mes salary, 4 calendar days annual leave al mes (including weekends) and 7 days of R&R every 2 months with a €1250 R&R allowance each cycle, global medical coverage (excluding USA) and AD&D insurance.
- Categoría
- Recursos humanos
El puesto
El Gerente de Recursos Humanos para Sudán liderará y coordinará la función de recursos humanos dentro del programa en el país, garantizando un apoyo eficaz y oportuno en materia de RR. HH. a las ONG registradas que operan en Sudán.
Tus funciones
- Desarrollar e implementar el plan de recursos humanos del país junto con el equipo directivo (SMT) y los responsables técnicos
- Supervisar la contratación nacional e internacional, asegurando su cumplimiento y puntualidad
- Implementar y monitorear las políticas, normativas y procedimientos de recursos humanos
- Liderar la incorporación de personal nacional y coordinar la incorporación internacional con la sede central (HQ)
- Coordinar las evaluaciones de desempeño y dar seguimiento a su finalización
- Gestionar el sistema de información de recursos humanos (HRIS), los expedientes de personal y la exactitud de los datos
El perfil buscado
- Mínimo 5 años de experiencia laboral en recursos humanos, de los cuales al menos 2 deberían ser en una ONG u organización internacional
- Amplia experiencia en derecho laboral y relaciones con los empleados
- Más de 2 años de experiencia directa en gestión de equipos
- Dominio de las herramientas de Microsoft Office y experiencia en gestión de bases de datos
- Experiencia con HRIS (sistema de información de recursos humanos)
- Dominio fluido del inglés y del árabe, tanto escrito como oral
Lo que aportarás
Los beneficios
4 días de vacaciones anuales al mes (incluidos fines de semana), 7 días de R&R (descanso y recuperación) cada 2 meses, con una asignación de €1250 para R&R en cada ciclo, cobertura médica global (excluido EE. UU.) y seguro AD&D (cobertura por muerte accidental y mutilación).
Preguntas frecuentes
¿Dónde se encuentra el puesto?
El puesto se encuentra en Sudán.
¿En qué consiste el paquete de compensación?
El paquete de compensación incluye un salario de €5000 al mes, 4 días de vacaciones anuales al mes (incluidos fines de semana), 7 días de R&R (descanso y recuperación) cada 2 meses con una asignación de €1250 para R&R en cada ciclo, cobertura médica global (excluido EE. UU.) y seguro AD&D (cobertura por muerte accidental y mutilación).
¿Cuáles son las cualificaciones clave requeridas?
Las cualificaciones clave incluyen un mínimo de 5 años de experiencia laboral en recursos humanos, de los cuales al menos 2 deberían ser en una ONG u organización internacional; amplia experiencia en derecho laboral y relaciones con los empleados; más de 2 años de experiencia directa en gestión de equipos; dominio de las herramientas de Microsoft Office y experiencia en gestión de bases de datos; experiencia con HRIS (sistema de información de recursos humanos); y dominio fluido del inglés y del árabe, tanto escrito como oral.
¿Cómo me postulo?
Las personas interesadas deben enviar su CV y una breve carta de motivación en la que expliquen su interés en contribuir al trabajo y cómo sus competencias y experiencia se ajustan a los requisitos de este puesto.
¿El puesto es remoto?
La ubicación del puesto no se especifica, por lo que no está claro si el trabajo es remoto o presencial.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de International NGO Safety Organisation. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de International NGO Safety Organisation antes de postularte.
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