Coordinador/a de Recursos Humanos
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
Christian Relief Services busca un/a Coordinador/a de Recursos Humanos, en modalidad remota o presencial, para apoyar la estrategia de Recursos Humanos y los planes operativos del Programa en el País (CP), prestando servicios de RR. HH. ágiles y de alta calidad. Remuneración no especificada; plazo de solicitud: 12/31.
- Puesto
- Coordinador/a de Recursos Humanos
- Organización
- Christian Relief Services
- Ubicación
- Remote or in-office, depending on organization needs
- Modalidad de trabajo
- Híbrido
- Nivel
- Inicial
- Categoría
- Otros
- Fecha límite
- 2026-12-31
El puesto
Apoyar la ejecución de la estrategia de Recursos Humanos y de los planes operativos del Programa en el País (CP), prestando servicios de RR. HH. ágiles y de alta calidad en áreas como la contratación, el desarrollo del personal, la gestión del desempeño y las relaciones laborales.
Tus funciones
- Prestar apoyo al/a la Responsable de Recursos Humanos o al/a la Jefe/a de Operaciones
- Coordinar y apoyar los procesos, actividades y la prestación de servicios de Recursos Humanos
- Evaluar las necesidades de servicio y ofrecer servicios de procesos y asesoramiento de calidad
- Recopilar y organizar aportaciones sobre los procesos y políticas de Recursos Humanos
- Apoyar la evaluación de las necesidades de desarrollo profesional
- Mantener los registros mediante expedientes de personal y/o sistema de información de RR. HH. (HRIS)
El perfil buscado
- Sólidas habilidades en la gestión de relaciones
- Sólida orientación al servicio al cliente
- Muy buenas habilidades de planificación, coordinación y organización
- Capacidad para mantener la confidencialidad de la información
- Proactivo/a, ingenioso/a, orientado/a a soluciones y a resultados
- Excelentes habilidades de comunicación e interpersonales
Lo que aportarás
Preguntas frecuentes
¿Dónde se encuentra el puesto?
El puesto puede desempeñarse de forma remota o presencial, según las necesidades de la organización.
¿Cuál es la remuneración?
La remuneración no se especifica en la oferta de empleo.
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen sólidas habilidades en la gestión de relaciones, sólida orientación al servicio al cliente, muy buenas habilidades de planificación, coordinación y organización, capacidad para mantener la confidencialidad de la información, y excelentes habilidades de comunicación e interpersonales.
¿Cómo me postulo?
Las solicitudes deben enviarse antes del 12/31 al departamento de Recursos Humanos de la organización.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de Christian Relief Services. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de Christian Relief Services antes de postularte.