Director/a de Beneficios para Empleados
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés
En resumen
La Cámara de Comercio de los EE. UU. contrata a un/a Director/a de Beneficios sénior (con sede en Washington, DC), con un rango salarial de $133,500.00 a $150,000.00, para supervisar los programas de beneficios para empleados y garantizar el cumplimiento de la normativa.
- Puesto
- Director/a de Beneficios para Empleados
- Organización
- U.S. Chamber of Commerce
- Ubicación
- Headquarters, 1615 H Street, NW, Washington, District Of Columbia, United States of America
- Modalidad de trabajo
- Híbrido
- Nivel
- Sénior
- Remuneración
- $133,500.00 a $150,000.00
- Categoría
- Recursos humanos
El puesto
La Cámara de Comercio de los EE. UU. busca un/a Director/a de Beneficios con experiencia para supervisar el diseño, la implementación y la administración de los programas de beneficios para empleados, que incluyen seguro médico, dental, de visión, de vida, de incapacidad, 401(k) (plan de jubilación privado de EE. UU. con aportaciones del empleado) y cuentas de gastos flexibles.
Tus funciones
- Gestionar la evaluación estratégica, el diseño y la administración de todos los programas de beneficios para empleados
- Actuar como principal enlace con los corredores de beneficios y los administradores externos
- Gestionar proyectos relacionados con el proceso anual de inscripción abierta
- Supervisar el análisis de tendencias y los datos de indicadores de referencia
- Garantizar el cumplimiento de toda la normativa gubernamental aplicable
- Supervisar la administración de las licencias por ausencia
El perfil buscado
- Licenciatura en Recursos Humanos, Administración de Empresas o un campo afín; máster preferible
- Mínimo de 8-10 años de experiencia progresiva en administración y diseño de beneficios
- Certificación CEBS, CBP o SHRM-CP/SCP
- Conocimiento experto de las leyes federales y estatales que regulan los planes de salud, bienestar y jubilación
- Historial comprobado en la gestión eficaz de relaciones con proveedores y en la negociación de contratos
- Sólidas habilidades analíticas, con capacidad para interpretar datos, métricas financieras e informes de utilización de planes
Lo que aportarás
Los beneficios
Atención médica, visión, odontología, jubilación y permisos remunerados
Preguntas frecuentes
¿Dónde se encuentra el puesto?
El puesto se ubica en la sede de la Cámara de Comercio de los EE. UU. en Washington, DC.
¿Cuál es el rango salarial?
El rango salarial es de $133,500.00 a $150,000.00.
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen un máster, 8-10 años de experiencia y certificación CEBS, CBP o SHRM-CP/SCP.
¿El puesto es remoto o presencial?
El puesto es híbrido, combinando trabajo presencial y remoto.
¿Cómo me postulo?
Puede postularse escaneando el código QR o descargando el formulario de solicitud desde la oferta de empleo.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de U.S. Chamber of Commerce. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de U.S. Chamber of Commerce antes de postularte.
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