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Action for Children

Gestor/a de Desarrollo de Alianzas Corporativas

UbicaciónHomebased (must be based in the UK)
ModalidadRemoto
NivelIntermedio
Publicadohace 1 sem.
Comunicación y marketing

Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés

En resumen

Action for Children busca incorporar a un/a Gestor/a de Desarrollo de Alianzas Corporativas de nivel intermedio (con base en el Reino Unido), con un salario de c£38,100 al año, para establecer y mantener alianzas corporativas.

Puesto
Gestor/a de Desarrollo de Alianzas Corporativas
Organización
Action for Children
Ubicación
Homebased (must be based in the UK)
Modalidad de trabajo
Remoto
Nivel
Intermedio
Remuneración
c£38,100 al año
Categoría
Comunicación y marketing

El puesto

Este puesto implica establecer y mantener alianzas corporativas para asegurar ingresos significativos y visibilidad de marca para Action for Children. La persona ideal tendrá experiencia en alianzas comerciales y podrá trabajar con flexibilidad, incluidos desplazamientos al Reino Unido.

Tus funciones

  • Liderar la identificación, creación y consecución de alianzas corporativas estratégicas plurianuales
  • Liderar todo el ciclo de ventas relativo a los primeros contactos con posibles socios
  • Desarrollar relaciones sólidas con los principales grupos de interés internos y externos
  • Trabajar con equipos de toda la organización de Action for Children para garantizar un enfoque colaborativo en el desarrollo de alianzas
  • Aumentar la visibilidad de marca y generar nuevos ingresos significativos mediante diversos tipos de alianzas

El perfil buscado

  • Experiencia en el desarrollo de alianzas entre empresas y entidades benéficas
  • Experiencia en la consecución de alianzas que incluyan una variedad de actividades, como promociones de ventas y recaudación de fondos entre empleados
  • Experiencia en establecer relaciones con grupos de interés de alto nivel, tanto internos como externos
  • Capacidad para pensar de forma creativa y estratégica al prospectar, con un enfoque orientado a soluciones
  • La experiencia en gestión de equipos sería una ventaja, pero no es imprescindible

Lo que aportarás

Experiencia en alianzas comercialesExperiencia en marketing con causa o alianzas de marcaSólidas habilidades de comunicación e influenciaExperiencia en la consecución de alianzas que incluyan una variedad de actividadesCapacidad para establecer relaciones con grupos de interés de alto nivel

Los beneficios

Más de 7 semanas de vacaciones remuneradas incluidas, la posibilidad de comprar o vender días de vacaciones, 1 día de bienestar al año, programa cycle to work (plan para fomentar el uso de la bicicleta para ir al trabajo), excelente formación, paquetes flexibles de permiso por maternidad, paternidad y adopción, aportación del empleador al plan de pensiones de hasta el 7 %, seguro de vida y elegibilidad para la Blue Light Card (tarjeta de descuentos para personal de servicios de emergencia y sanitarios), con descuentos en 15,000 comercios nacionales

Preguntas frecuentes

¿Dónde está ubicado el puesto?

Teletrabajo desde casa (es necesario residir en el Reino Unido)

¿Cuál es la retribución?

c£38,100 al año

¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?

Experiencia en el desarrollo de alianzas entre empresas y entidades benéficas, experiencia en la consecución de alianzas que incluyan una variedad de actividades, experiencia en establecer relaciones con grupos de interés de alto nivel, capacidad para pensar de forma creativa y estratégica al prospectar

¿Cómo me inscribo?

Las candidaturas deben enviarse antes de las 5pm del miércoles 21 de octubre de 2026. Las entrevistas de primera ronda se realizarán durante la semana que comienza el 26 de octubre, y las de segunda ronda durante la semana que comienza el 2 de noviembre. Ambas fases de entrevistas se celebrarán a través de Microsoft Teams.

Cómo postularse

Postúlate directamente en el sitio de Action for Children. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.

Postularme →

Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de Action for Children antes de postularte.

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