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EACH COUNSELLING AND SUPPORT

Chef(fe) de projet transformation

LieuEACH Head Office, Ealing, London (Greater) with remote working
ModeTélétravail
NiveauIntermédiaire
Publiéil y a 1 mois
Programmes et opérations

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

EACH recrute un(e) Chef(fe) de projet transformation de niveau intermédiaire (Londres, Grand Londres) rémunéré(e) entre £36,000 et £42,000 pour piloter la phase de consolidation du programme de transformation de l'organisation.

Poste
Chef(fe) de projet transformation
Organisation
EACH COUNSELLING AND SUPPORT
Lieu
EACH Head Office, Ealing, London (Greater) with remote working
Mode de travail
Télétravail
Niveau
Intermédiaire
Rémunération
£36,000 - £42,000 par an (Inclusive of Outer London Weighting)
Catégorie
Programmes et opérations

Le poste

Poste de Chef(fe) de projet transformation chez EACH, une association caritative qui accompagne les personnes, les familles et les communautés touchées par les troubles de santé mentale, les violences domestiques, l'alcoolisme et la consommation de substances. Le poste consiste à piloter la phase de consolidation du programme de transformation de l'organisation et à soutenir la mise en œuvre d'un modèle opérationnel cible durable.

Vos missions

  • Accompagner et développer les équipes tout au long de la transformation de l'organisation
  • Mettre en œuvre et gérer des projets
  • Gérer les risques et leur atténuation
  • Améliorer l'efficacité de l'organisation grâce à la refonte des processus et à la conduite du changement
  • Dialoguer avec les parties prenantes et fournir des mises à jour, des points d'information et des synthèses adaptés à chaque public

Le profil recherché

  • Solides compétences en rédaction de rapports et en présentation
  • Certification pertinente en gestion de projet ou de conduite du changement
  • Expérience démontrée en gestion de projet et de conduite du changement
  • Expérience du travail sur les données et de la conception de processus
  • Bilan avéré dans l'amélioration de l'efficacité organisationnelle
  • Expérience du suivi des performances et de l'influence sans autorité hiérarchique directe

Vos compétences

solide expérience en gestion de projet et de conduite du changementPlanification de la mise en œuvreGestion des risquesExpérience en gouvernanceEngagement des parties prenantesExpérience du suivi des performances et de l'influence sans autorité hiérarchique directe

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé au siège d'EACH, à Ealing, Londres (Grand Londres), avec possibilité de télétravail.

Quelle est la rémunération ?

La rémunération est de £36,000 à £42,000 par an (incluant la majoration pour le Grand Londres extérieur).

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications comprennent une solide expérience en gestion de projet et de conduite du changement, une certification pertinente en gestion de projet ou de conduite du changement, ainsi qu'une expérience du suivi des performances et de l'influence sans autorité hiérarchique directe.

Comment postuler ?

Tous les candidats doivent remplir le formulaire de candidature et l'envoyer par e-mail. Les CV ne seront pas acceptés.

Le poste est-il en télétravail ?

Le poste est en télétravail, avec un travail occasionnel sur site.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de EACH COUNSELLING AND SUPPORT. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de EACH COUNSELLING AND SUPPORT avant de postuler.

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