Assistant(e) d'enseignement
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Care First College recrute un(e) Assistant(e) d'enseignement en CDI à temps plein, sur le campus de Great Barr à Birmingham (Royaume-Uni), pour un salaire annuel de £22,160.62, afin d'accompagner des apprenants présentant des besoins éducatifs particuliers et handicaps (SEND), des troubles socio-émotionnels et mentaux (SEMH) et des troubles du spectre autistique.
- Poste
- Assistant(e) d'enseignement
- Organisation
- Care First College
- Lieu
- Great Barr Campus, Birmingham, UK
- Mode de travail
- Sur site
- Niveau
- Débutant
- Rémunération
- £22,160.62 par an
- Catégorie
- Éducation et formation
Le poste
Soutenir les enseignants dans la planification et la dispensation des cours, en proposant un accompagnement individuel et en petit groupe adapté aux besoins de chaque apprenant.
Vos missions
- Soutenir les enseignants dans la planification et la dispensation des cours
- Proposer un accompagnement individuel et en petit groupe
- Contribuer à la création et au maintien d'un environnement d'apprentissage stimulant
- Accompagner les apprenants dans la gestion de leur comportement
- Contribuer à l'élaboration des Plans d'éducation individualisés (IEP) et des profils d'accompagnement comportemental
- Garantir la sécurité et le bien-être des apprenants
Le profil recherché
- Motivation à préparer des certifications pertinentes en enseignement ou en accompagnement
- Expérience dans un environnement éducatif ou en contact avec des élèves et étudiants
- Connaissance des exigences en matière de protection de l'enfance et du Code de pratique SEND
- Capacité à proposer un accompagnement adapté aux besoins individuels des apprenants
- Solides compétences en communication, relations interpersonnelles et organisation, ainsi que des compétences informatiques de base
- Empathie, patience, résilience, capacité d'adaptation, engagement en faveur de l'inclusion, approches centrées sur l'apprenant et maintien d'exigences élevées envers les apprenants comme envers soi-même
Vos compétences
Les avantages
Assurance-vie, régime de retraite, « Your Wellbeing Matters » – soutien en santé mentale et bilans de santé physique, plateforme d'avantages sociaux flexibles (Vista), assurance maladie grave (couverture en cas de maladie critique), accompagnement à la croissance familiale
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé sur le campus de Great Barr à Birmingham (Royaume-Uni).
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de £22,160.62 par an.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent la motivation à préparer des certifications pertinentes en enseignement ou en accompagnement, une expérience dans un environnement éducatif ou en contact avec des élèves et étudiants, une connaissance des exigences en matière de protection de l'enfance et du Code de pratique SEND, ainsi que de solides compétences en communication, relations interpersonnelles et organisation, et des compétences informatiques de base.
Comment postuler ?
Les candidatures peuvent être soumises directement via l'annonce de poste.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Care First College. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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