Directeur(trice) senior, politique de retraite

LieuHeadquarters, 1615 H Street, NW, Washington, District Of Columbia, United States of America

ModeHybride

NiveauConfirmé

Publiéil y a 1 sem.

Plaidoyer et politiques publiques

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

La U.S. Chamber of Commerce recrute un(e) directeur(trice) senior pour la politique de retraite à Washington, D.C., avec une fourchette salariale de 134 475,00 $ à 173 000,00 $, et un horaire de travail hybride.

Poste: Directeur(trice) senior, politique de retraite
Organisation: U.S. Chamber of Commerce
Lieu: Headquarters, 1615 H Street, NW, Washington, District Of Columbia, United States of America
Mode de travail: Hybride
Niveau: Confirmé
Rémunération: $134,475.00 à $173,000.00
Catégorie: Plaidoyer et politiques publiques

Le poste

Gérer tous les aspects de la politique de retraite pour la U.S. Chamber of Commerce, y compris l'épargne, les régimes à prestations définies et à cotisations définies, ainsi que d'autres plans d'investissement.

Vos missions

Représenter la Chamber à l'échelle nationale sur la politique de retraite
Rencontrer des membres du Congrès, de l'administration et des agences de réglementation
Diriger les comités de retraite de la Chamber
Travailler avec l'équipe de lobbying de la Chamber et les parties prenantes internes
Rédiger des rapports, des notes de synthèse d'une page, des tribunes et des blogs
Suivre les évolutions au niveau des États dans le domaine de la retraite

Le profil recherché

Plus de 5 ans d'expérience en travail d'élaboration de politiques dans les domaines concernés
Connaissance approfondie des enjeux de la retraite
Expérience avec l'ERISA (loi américaine sur la sécurité des revenus de retraite)
Excellentes compétences en communication orale et écrite
Gestion de programmes éprouvée, forte capacité d'organisation et gestion du temps
Bon jugement et capacité à interagir efficacement avec tous les niveaux du personnel

Vos compétences

Travail sur les politiques dans les domaines concernésConnaissance de l'ERISACompétences en communicationGestion de programmesGestion du tempsCompréhension du processus législatif et réglementaire

Les avantages

Soins de santé, soins de la vue, soins dentaires, retraite et congés payés

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé au siège de la U.S. Chamber of Commerce à Washington, D.C.

Quelle est la fourchette de rémunération ?

La fourchette de rémunération est de 134 475,00 $ à 173 000,00 $.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications comprennent plus de 5 ans d'expérience en travail d'élaboration de politiques, une connaissance approfondie des enjeux de la retraite et une expérience avec l'ERISA.

Comment puis-je postuler ?

Vous pouvez postuler en scannant le code QR ou en téléchargeant le formulaire de candidature depuis l'annonce.

Le poste est-il en télétravail ?

Le poste prévoit un horaire de travail hybride.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de U.S. Chamber of Commerce. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

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