Chargé(e) de suivi et d'évaluation du changement social et comportemental (SBC)
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En bref
L'UNICEF Soudan du Sud recrute un(e) Chargé(e) de suivi et d'évaluation SBC (international(e)) pour renforcer les systèmes de gestion des connaissances, de reporting, de suivi et d'évaluation liés au changement social et comportemental (SBC) et à la redevabilité envers les populations affectées (AAP). Le poste consiste à soutenir la conception et la mise en œuvre de systèmes d'information, à contribuer aux rapports destinés aux bailleurs de fonds et à consolider les données de terrain pour une programmation adaptative. Date limite de candidature : 10 septembre 2026.
- Poste
- Chargé(e) de suivi et d'évaluation du changement social et comportemental (SBC)
- Organisation
- UNICEF
- Lieu
- South Sudan, International
- Niveau
- Débutant
- Catégorie
- Communication et marketing
Le poste
Le/La Chargé(e) de suivi et d'évaluation SBC à l'UNICEF Soudan du Sud renforcera les systèmes de gestion des connaissances, de reporting, de suivi et d'évaluation liés au changement social et comportemental (SBC) et à la redevabilité envers les populations affectées (AAP). Ce poste consiste à soutenir la conception et la mise en œuvre de systèmes d'information, à contribuer aux rapports destinés aux bailleurs de fonds et à consolider les données de terrain afin d'alimenter une programmation adaptative. Le/La titulaire élaborera également des tableaux de bord et apportera un appui technique aux évaluations et à l'analyse des retours communautaires. Le poste comprend en outre le renforcement des capacités du personnel de l'UNICEF et de ses partenaires sur les normes de reporting SBC et le suivi axé sur les résultats.
Vos missions
- Soutenir la conception, le développement, la gestion et la mise en œuvre des systèmes de gestion des connaissances et d'information SBC-AAP
- Contribuer à l'élaboration, au contrôle qualité et à la transmission dans les délais des rapports SBC-AAP, y compris les contributions RCCE aux rapports destinés aux bailleurs de fonds
- Appuyer le suivi et l'évaluation des activités SBC-AAP en consolidant les données de terrain, les rapports des partenaires, les retours communautaires, les conclusions de l'écoute sociale et les indicateurs de programme
- Élaborer et tenir à jour les tableaux de bord SBC-AAP, les outils de suivi, les matrices de reporting et les référentiels de connaissances
- Appuyer la documentation et la synthèse des contributions SBC-AAP et RCCE aux résultats transversaux
- Apporter un appui technique et de coordination aux évaluations SBC-AAP, au suivi par les utilisateurs finaux, aux enquêtes rapides de perception, à l'analyse des retours communautaires, à l'écoute sociale, aux exercices de capitalisation des enseignements et aux événements d'apprentissage
Le profil recherché
- Expérience en gestion des connaissances et en reporting
- Solides compétences analytiques
- Capacité à consolider et analyser des données
- Connaissance des concepts SBC et AAP
- Expérience en suivi et évaluation
- Expérience en renforcement des capacités
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé au Soudan du Sud, poste international.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération n'est pas précisée.
Quelle est la principale qualification requise ?
Expérience en gestion des connaissances et en reporting, solides compétences analytiques, capacité à consolider et analyser des données, connaissance des concepts SBC et AAP, expérience en suivi et évaluation, et expérience en renforcement des capacités.
Comment postuler ?
Postulez avant le 10 septembre 2026.
Le poste est-il en télétravail ?
Le régime de travail n'est pas précisé.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de UNICEF. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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