Responsable de l'entretien des immeubles
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Enterprise Community Partners recrute un(e) responsable de l'entretien des immeubles sur l'ensemble du territoire, avec une rémunération de 30 $ à 33 $ de l'heure. Le poste consiste à superviser les opérations d'entretien afin de garantir un environnement de vie sûr et attrayant pour les résidents et les collaborateurs.
- Poste
- Responsable de l'entretien des immeubles
- Organisation
- Enterprise Community Partners
- Lieu
- Across the country
- Niveau
- Intermédiaire
- Rémunération
- $30 de l'heure - $33 de l'heure
- Catégorie
- Autre
- Date limite
- 2026-12-31
Le poste
Assure le leadership, la direction et la supervision de l'état physique, de l'apparence et de l'efficacité opérationnelle du bien immobilier, en garantissant un environnement de vie sûr et attrayant pour les résidents ainsi qu'un excellent lieu de travail pour les collaborateurs.
Vos missions
- Assure le leadership, la direction et la supervision de l'entretien des immeubles.
- Veille à la réalisation rapide des demandes de service des résidents.
- Contribue aux efforts de promotion et à la satisfaction des résidents grâce à un service client irréprochable.
- Gère le service d'entretien, notamment le recrutement, la formation et la gestion des performances.
- Supervise les remises en état des appartements entre deux locataires et les travaux d'entretien courant.
- Assure l'entretien des espaces paysagers et procède au déneigement si nécessaire.
Le profil recherché
- Minimum de trois ans d'expérience en tant que technicien(ne) de maintenance ou expérience pertinente équivalente ; une expérience préalable en supervision est un atout.
- Diplôme de fin d'études secondaires (High School Diploma) ou GED (équivalent américain du diplôme d'études secondaires).
- Connaissances approfondies en menuiserie, plomberie, électricité, CVC (chauffage, ventilation et climatisation), réparation d'équipements et peinture.
- Certification de technicien EPA Section 608 - Type II ou certification universelle (ou capacité à l'obtenir dans les 90 jours suivant l'embauche).
- Aptitude à diriger, encadrer et motiver les équipes pour innover et exceller.
- Solides compétences en communication orale et écrite.
Vos compétences
Les avantages
Régimes de soins dentaires, de santé et de vision ; prestations liées à la constitution de la famille, telles que le soutien à l'adoption et à la gestation pour autrui ; aménagements de travail flexibles ; formation à la gestion financière ; programmes de bien-être ; inscription automatique au plan d'épargne retraite de l'entreprise (401(k), plan américain d'épargne retraite par capitalisation) avec cotisations de contrepartie de l'employeur ; remboursement des frais de formation pour les cours et certifications liés à l'emploi.
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Sur l'ensemble du territoire.
Quelle est la fourchette de rémunération ?
De 30 $ à 33 $ de l'heure.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Minimum de trois ans d'expérience en tant que technicien(ne) de maintenance ou expérience pertinente équivalente ; une expérience préalable en supervision est un atout. Diplôme de fin d'études secondaires (High School Diploma) ou GED. Connaissances approfondies en menuiserie, plomberie, électricité, CVC, réparation d'équipements et peinture. Certification de technicien EPA Section 608 - Type II ou certification universelle (ou capacité à l'obtenir dans les 90 jours suivant l'embauche).
Comment postuler ?
Veuillez consulter le site web d'Enterprise Community Partners pour les modalités de candidature.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Enterprise Community Partners. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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