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Cox Green School

Assistant(e) de progression

LieuWindsor and Maidenhead, UK
ModeSur site
NiveauDébutant
Publiéil y a 1 j
Éducation et formation

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Cox Green School recrute un(e) Assistant(e) de progression à temps plein en CDI (Windsor and Maidenhead, Royaume-Uni), avec une fourchette salariale de £21,727 à £22,073, pour accompagner les élèves et travailler avec les enseignants en classe.

Poste
Assistant(e) de progression
Organisation
Cox Green School
Lieu
Windsor and Maidenhead, UK
Mode de travail
Sur site
Niveau
Débutant
Rémunération
Scale 3 Point 5 – 6, £28,409-£28,861 - Actual salary £21,727 - £22,073
Catégorie
Éducation et formation

Le poste

Cox Green School recherche un(e) Assistant(e) de progression pour accompagner les élèves et travailler aux côtés des enseignants en classe afin de proposer des interventions et de soutenir leur apprentissage et leur progression.

Vos missions

  • Contribuer à la mise en œuvre des interventions
  • Soutenir l'apprentissage et la progression des élèves
  • Mettre en œuvre des interventions spécifiques et apporter des soins personnels aux élèves nécessitant un soutien supplémentaire

Le profil recherché

  • Exigences élevées envers vous-même et envers les enfants avec lesquels vous travaillez
  • Créativité et talent
  • Engagement et énergie
  • Compétences en communication et relationnelles
  • Capacité et envie de travailler en équipe

Vos compétences

Exigences élevées envers vous-même et envers les enfants avec lesquels vous travaillezCréativité et talentEngagement et énergieCompétences en communication et relationnellesCapacité et envie de travailler en équipe

Les avantages

Parking gratuit sur site, bon pour des soins oculaires et une vaccination antigrippale gratuite, régime de santé privé à cotisation partagée, récompenses pour ancienneté du personnel, réductions pour la salle de sport, la restauration, les loisirs, les achats et les vacances, restauration de qualité sur site, politiques favorables à la famille, régimes de retraite et d'assurance vie généreux, groupes de bien-être du personnel, indemnités maladie contractuelles, fête de Noël et événements sociaux, coaching et services de conseil confidentiels gratuits en santé mentale et bien-être, programme de développement professionnel continu de qualité et parrainage pour l'obtention de certifications professionnelles

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé à Windsor and Maidenhead, Royaume-Uni.

Quelle est la rémunération ?

La rémunération correspond à l'échelon Scale 3 Point 5 – 6, £28,409-£28,861 - salaire réel de £21,727 à £22,073.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications comprennent des exigences élevées envers vous-même et envers les enfants, la créativité et le talent, l'engagement et l'énergie, les compétences en communication et relationnelles, ainsi que la capacité et l'envie de travailler en équipe.

Comment et avant quelle date postuler ?

Les candidatures doivent être envoyées à Karen Warner, HR Director, à [email protected] avant 8h00, le 3 novembre 2026.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Cox Green School. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Cox Green School avant de postuler.

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