Directeur(trice) produit et portefeuille
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Cause Strategy Partners recrute un(e) Directeur(trice) produit et portefeuille senior en télétravail (basé(e) aux États-Unis), rémunéré(e) entre 95 k$ et 105 k$, pour piloter la feuille de route produit et l’ensemble du portefeuille de projets technologiques.
- Poste
- Directeur(trice) produit et portefeuille
- Organisation
- Cause Strategy Partners
- Lieu
- Remote friendly (New York, United States)
- Mode de travail
- Télétravail
- Niveau
- Confirmé
- Rémunération
- $95,000 - $105,000 USD yearly, plus eligibility for a performance-based bonus.
- Catégorie
- Autre
Le poste
Vous êtes responsable de la feuille de route produit et de l’ensemble du portefeuille de projets technologiques d’une entreprise sociale en pleine croissance. Vous serez le/la premier(ère) responsable produit dédié(e) de Cause Strategy Partners : vous collaborerez avec les équipes métier pour définir les priorités d’une petite équipe talentueuse et piloterez ces travaux jusqu’à leur aboutissement.
Vos missions
- Piloter le portefeuille technologique de bout en bout
- Mettre en place et animer un processus d’admission unique
- Collaborer avec le/la CEO et l’équipe de direction pour hiérarchiser en continu les travaux
- Développer une vision réaliste et fondée sur des données de la capacité de charge de l’équipe
- Diriger la phase de découverte et de validation des nouvelles idées de produits
- Coordonner la planification des livraisons entre les équipes d’ingénierie, de programmes et les équipes en contact avec les clients
Le profil recherché
- Expérience avérée en leadership produit et portefeuille
- Solides compétences en analyse métier
- Priorisation rigoureuse
- Communicateur(trice) exceptionnel(le)
- Maîtrise des outils modernes, y compris l’IA
- Opérationnel(le) et pragmatique
Vos compétences
Les avantages
Assurance santé, dentaire et vision ; congés payés illimités et généreux jours de vacances accordés à l’ensemble de l’entreprise ; congé familial payé généreux ; contribution de l’employeur de 6 % sur votre régime d’épargne retraite 401(k) (plan d’épargne retraite américain) après un an d’ancienneté ; politique de dons assortis aux salariés pour le mandat au conseil d’administration et les dons caritatifs ; budget pour la formation professionnelle externe ainsi que des opportunités d’évolution grâce à des formations internes ; allocation annuelle pour l’équipement technologique.
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est ouvert au télétravail, avec une préférence pour New York, États-Unis.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de 95 000 $ à 105 000 $ USD par an, plus une éligibilité à une prime liée à la performance.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent une expérience avérée en leadership produit et portefeuille, de solides compétences en analyse métier, une priorisation rigoureuse, d’excellentes capacités de communication, la maîtrise des outils modernes, y compris l’IA, et un profil opérationnel.
Comment postuler ?
Postulez en deux étapes : remplissez le formulaire de candidature en ligne, puis envoyez un courriel avec votre CV en pièce jointe à [email protected].
Quelle est la date limite de candidature ?
La date limite de candidature est le lundi 19 octobre 2026.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Cause Strategy Partners. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Cause Strategy Partners avant de postuler.