Coordinateur(trice) People, Culture & Place
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En bref
Stewardship recrute un(e) Coordinateur(trice) People, Culture & Place à temps partiel (EC1Y, Londres), rémunéré(e) 36 500 £ par an, pour coordonner les activités liées à la période d'essai, à l'évaluation des performances et à l'absentéisme, utiliser les données pour identifier des pistes d'amélioration et superviser la santé et la sécurité.
- Poste
- Coordinateur(trice) People, Culture & Place
- Organisation
- Stewardship
- Lieu
- EC1Y, London (Hybrid)
- Mode de travail
- Hybride
- Niveau
- Confirmé
- Rémunération
- £36,500 par an
- Catégorie
- Ressources humaines
Le poste
Le poste consiste à coordonner les activités liées à la période d'essai, à l'évaluation des performances et à l'absentéisme, à utiliser les données pour identifier des pistes d'amélioration et à superviser la santé et la sécurité au sein d'une organisation confessionnelle comptant 125 salariés.
Vos missions
- Coordonner les activités liées à la période d'essai, à l'évaluation des performances et à l'absentéisme
- Utiliser les données pour identifier des pistes d'amélioration
- Superviser la santé et la sécurité
- Fournir des conseils clairs et pratiques
- Traiter les informations sensibles avec discrétion
- Travailler en toute confiance avec les collègues et les responsables hiérarchiques
Le profil recherché
- Professionnel(le) RH accrédité(e) CIPD
- Solide connaissance pratique de la législation du travail britannique
- Expérience dans la mise en œuvre de bonnes pratiques en matière de gestion des personnes
- Excellentes compétences en communication et en création de relations
- Capacité à traiter les informations sensibles avec discrétion
- Aisance dans la collaboration avec les collègues et les responsables hiérarchiques
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à EC1Y, Londres, avec un mode de travail hybride.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de 36 500 £ par an.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent le statut de professionnel(le) RH accrédité(e) CIPD, une solide connaissance pratique de la législation du travail britannique et une expérience dans la mise en œuvre de bonnes pratiques en matière de gestion des personnes.
Comment postuler ?
Les candidatures doivent être envoyées au plus tard le 02 novembre 2026 à 09:00.
Le poste est-il en télétravail complet ?
Le poste n'est pas en télétravail complet ; il s'agit d'un poste hybride avec présence au bureau les lundis et jeudis.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Stewardship. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Stewardship avant de postuler.
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