Chargé(e) People & Culture (Paie et HRIS)

LieuHead Office, Yangon, Myanmar

ModeSur site

NiveauDébutant

Publiéil y a 1 sem.

Ressources humaines

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Save the Children International recrute un(e) Chargé(e) People & Culture (Paie et HRIS) débutant(e) à Yangon, Myanmar, en charge de la gestion de la paie et de la maintenance du système HRIS. Le poste est à temps plein et en CDI.

Poste: Chargé(e) People & Culture (Paie et HRIS)
Organisation: Save the Children International
Lieu: Head Office, Yangon, Myanmar
Mode de travail: Sur site
Niveau: Débutant
Catégorie: Ressources humaines

Le poste

Chargé(e) de la gestion de la paie, garant(e) de paiements exacts et ponctuels et du respect de la réglementation fiscale. Le poste implique également la maintenance et l'optimisation du système HRIS afin de soutenir une gestion efficace de la paie, l'intégrité des données personnelles, le rapprochement des congés et la fiabilité des rapports.

Vos missions

Assurer le traitement mensuel de la paie, avec exactitude et dans les délais
Coordonner avec les équipes de recrutement la validation des données de paie
Préparer et documenter les augmentations annuelles du personnel
Veiller au respect des lois fiscales nationales et internationales
Assurer la gestion des données du personnel et l'administration du HRIS
Apporter un soutien lors des audits internes et externes de la paie

Le profil recherché

Licence (Bachelor) en administration des affaires ou diplôme RH pertinent, ou comptabilité ou certificat équivalent
Expérience avérée en traitement de la paie et en conformité fiscale
Familiarité avec les systèmes HRIS et maîtrise d'un logiciel de paie
Solide connaissance du droit du travail local, de la réglementation fiscale et des obligations légales
Sens du détail, rigueur et solides capacités de résolution de problèmes
Excellentes aptitudes en communication et en organisation

Vos compétences

Expérience avérée en traitement de la paie et conformité fiscaleFamiliarité avec les systèmes HRIS et maîtrise d'un logiciel de paieSolide connaissance du droit du travail localréglementation fiscaleet obligations légalesSens du détail

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé au siège à Yangon, Myanmar.

Quelle est la rémunération ?

La rémunération n'est pas précisée dans l'offre d'emploi.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications comprennent une licence (Bachelor) en administration des affaires ou un diplôme RH pertinent, une expérience en traitement de la paie, une familiarité avec les systèmes HRIS et une solide connaissance du droit du travail local.

Comment postuler ?

Les candidatures peuvent être soumises avant la date limite du 19 octobre 2026, à 17:30 UTC.

Le poste est-il en télétravail ?

Le poste s'exerce sur site, à Yangon, Myanmar.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Save the Children International. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

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