Gestionnaire des soins aux travailleurs RH

LieuUnited States of America

NiveauIntermédiaire

Publiéil y a 3 sem.

Ressources humaines

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Mennonite Central Committee recrute un(e) gestionnaire des soins aux travailleurs RH de niveau intermédiaire (basé(e) aux États-Unis) pour assurer la direction et le soutien des soins aux travailleurs et des missions RH généralistes.

Poste: Gestionnaire des soins aux travailleurs RH
Organisation: Mennonite Central Committee
Lieu: United States of America
Niveau: Intermédiaire
Catégorie: Ressources humaines

Le poste

Assure la direction d'une équipe responsable des fonctions de soins aux travailleurs, notamment la rémunération, les avantages sociaux, la tenue des dossiers du personnel et des données connexes, ainsi que le soutien RH généraliste au personnel de MCC.

Vos missions

Diriger l'équipe des soins aux travailleurs RH
Veiller au respect des volets soins aux travailleurs et formation
Assurer la direction, la cohérence et la gestion des risques dans les tâches liées aux soins aux travailleurs
Veiller au traitement exact et à la documentation des demandes de congé et d'invalidité
Agir en tant qu'expert(e) des vérifications d'antécédents, y compris les attestations d'absence de condamnation pour maltraitance d'enfants pour le personnel

Le profil recherché

Baccalauréat en RH ou dans un domaine connexe
Minimum de 3 à 5 ans d'expérience en RH
Connaissance pratique du droit du travail américain et de la réglementation en matière de rémunération et d'avantages sociaux
Solides compétences organisationnelles et capacité à mener les tâches à terme
Solides aptitudes interpersonnelles et capacité à collaborer entre les services
Compétences relationnelles avérées et excellent service à la clientèle

Vos compétences

Baccalauréat en RH ou dans un domaine connexeMinimum de 3 à 5 ans d'expérience en RHConnaissance pratique du droit du travail américain et de la réglementation en matière de rémunération et d'avantages sociauxSolides compétences organisationnelles et capacité à mener les tâches à termeSolides aptitudes interpersonnelles et capacité à collaborer entre les servicesCompétences relationnelles avérées et excellent service à la clientèle

Questions fréquentes

Où se situe le poste?

Le poste est situé aux États-Unis d'Amérique.

Quelle est la rémunération?

La rémunération n'est pas précisée dans l'offre d'emploi.

Quelles sont les principales qualifications requises?

Les principales qualifications comprennent un baccalauréat en RH ou dans un domaine connexe, 3 à 5 ans d'expérience en RH, et une connaissance pratique du droit du travail américain et de la réglementation en matière de rémunération et d'avantages sociaux.

Comment postuler?

Inscrivez-vous comme candidat(e) et téléversez un curriculum vitae et une lettre de motivation sur le site Web de l'organisme avant la date limite pour être pris(e) en considération.

Le poste est-il à distance?

Le lieu du poste n'est pas précisé, mais le poste peut être exercé sur place ou en mode hybride selon les politiques de l'organisme.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Mennonite Central Committee. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

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