Responsable(le) RH, région Afrique
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
BRAC International recrute un(e) Responsable RH, région Afrique (Nairobi, Kenya), pour soutenir les fonctions RH des bureaux pays. Date limite de candidature : 31 octobre 2026.
- Poste
- Responsable(le) RH, région Afrique
- Organisation
- BRAC International
- Lieu
- Nairobi, Kenya
- Niveau
- Confirmé
- Catégorie
- Ressources humaines
Le poste
BRAC International recherche un(e) Responsable RH, région Afrique, chargé(e) de renforcer le soutien apporté aux fonctions RH des bureaux pays dans plusieurs domaines essentiels, notamment l’élaboration de la stratégie, l’adaptation des politiques au contexte local, le recrutement et les procédures de réclamation.
Vos missions
- Piloter l’élaboration et la mise en œuvre de la stratégie RH de BI dans la région Afrique
- Accompagner les bureaux pays dans l’adaptation de la politique RH au droit national
- Encadrer les processus de recrutement au niveau national pour les postes inférieurs à Responsable/Adjoint(e)
- Jouer un rôle clé dans les procédures de réclamation et disciplinaires pour les postes inférieurs à Responsable/Adjoint(e)
- Piloter le déploiement d’une nouvelle grille salariale pour les bureaux pays
- Veiller à la mise en œuvre effective des processus de gestion de la performance dans les bureaux pays
Le profil recherché
- Diplôme de niveau licence (Bachelor) minimum, dans une discipline pertinente, et certification professionnelle RH reconnue
- Minimum de 10 ans d’expérience dans la fonction RH, dont au moins 5 ans dans le secteur multinational ou du développement international
- Expérience en leadership et gestion d’équipes, ainsi qu’en élaboration et mise en œuvre de stratégies
- Expérience dans le développement et l’expansion de la présence pays sur des marchés complexes
- Solides compétences analytiques et approche fondée sur les données
- Excellent jugement, sens de la nuance et intégrité
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à Nairobi, au Kenya.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération n’est pas précisée.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent un minimum de 10 ans d’expérience dans la fonction RH, un diplôme de niveau licence (Bachelor) et une certification professionnelle RH.
Comment postuler ?
Les candidat(e)s externes doivent envoyer leur CV à jour et leur lettre de motivation à [email protected], tandis que les candidat(e)s internes doivent postuler avec leur dernier CV à [email protected], en mettant en copie leur responsable hiérarchique direct(e).
Le poste est-il en télétravail ?
Le poste est basé à Nairobi, au Kenya, et n’est pas en télétravail.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de BRAC International. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de BRAC International avant de postuler.
Autres postes en Ressources humaines
Meet people in Human Resources
Upcoming conferences and workshops where people doing this kind of work get together.