Animateur(trice) de groupe
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Le poste d'animateur(trice) de groupe, au sein d'une organisation non précisée, consiste à planifier et mener des activités de groupe structurées, à apporter son soutien aux tâches administratives et à maintenir un environnement propre et ordonné pour le programme, en mettant l'accent sur la santé, l'éducation et les loisirs des enfants et des adolescents.
- Poste
- Animateur(trice) de groupe
- Organisation
- Organisation
- Niveau
- Débutant
- Catégorie
- Programmes et opérations
Le poste
L'animateur(trice) de groupe est chargé(e) de planifier et de mener des activités de groupe structurées, d'apporter son soutien aux tâches administratives et de maintenir un environnement propre et ordonné pour le programme. Il/elle travaillera en étroite collaboration avec le/la coordinateur(trice) de programme afin d'offrir une programmation de qualité en matière de santé, d'éducation et de loisirs aux enfants et aux adolescents.
Vos missions
- Assister le/la coordinateur(trice) de programme dans le maintien des politiques et des procédures du programme
- Faire partie de l'équipe permanente et servir de référent(e) principal(e) en cas d'urgence
- Planifier, élaborer et proposer un programme d'activités périscolaires bienveillant, structuré et enrichissant pour les élèves
- Réaliser ou assister diverses tâches administratives du programme
- Superviser les élèves pendant toutes les activités
- Participer activement aux activités avec les enfants et servir de modèle
Le profil recherché
- Excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles
- Expérience dans le développement des jeunes ou dans un domaine connexe
- Capacité à travailler en coopération avec les animateurs de groupe et l'équipe du programme
- Connaissance de l'approche de développement des jeunes fondée sur les forces (Strength Based Youth Development Approach)
- Capacité à maintenir un environnement propre et ordonné
- Capacité à superviser les élèves et à faire respecter les règles
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste?
Le lieu n'est pas précisé dans la description du poste.
Quelle est la rémunération?
La rémunération n'est pas précisée dans la description du poste.
Quelles sont les principales qualifications requises?
Les principales qualifications comprennent d'excellentes aptitudes en communication et en relations interpersonnelles, une expérience dans le développement des jeunes ou dans un domaine connexe, la capacité à travailler en coopération avec les animateurs de groupe et l'équipe du programme, la connaissance de l'approche Strength Based Youth Development Approach, la capacité à maintenir un environnement propre et ordonné, ainsi que la capacité à superviser les élèves et à faire respecter les règles.
Comment postuler?
La description du poste ne précise pas la procédure de candidature ni la date limite.
Le poste est-il en télétravail?
La description du poste ne précise pas les horaires ni le lieu de travail; il est donc impossible de savoir si le poste est en télétravail, hybride ou sur site.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Organisation. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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