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The New York Times

Éditeur(trice) graphique/multimédia, actualités

LieuNew York, NY
ModeSur site
NiveauIntermédiaire
Publiéil y a 6 j
Communication et marketing

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Le New York Times recrute un(e) Éditeur(trice) graphique/multimédia de niveau intermédiaire à New York, NY, pour produire et concevoir des infographies et reportages multimédias, avec un accent sur l'actualité de dernière minute, pour une rémunération de $113,945.85—$136,000 USD.

Poste
Éditeur(trice) graphique/multimédia, actualités
Organisation
The New York Times
Lieu
New York, NY
Mode de travail
Sur site
Niveau
Intermédiaire
Rémunération
$113,945.85—$136,000 USD
Catégorie
Communication et marketing

Le poste

Le New York Times recherche un(e) Éditeur(trice) graphique/multimédia pour concevoir, rédiger et réaliser des infographies et reportages multimédias, avec un accent sur l'actualité de dernière minute et la réactivité face aux informations.

Vos missions

  • Concevoir, documenter, réaliser et publier des infographies et reportages multimédias sur l'actualité de dernière minute
  • Concevoir et réaliser des visualisations interactives et statiques
  • Collaborer avec l'équipe graphique et les journalistes des autres services de la rédaction
  • Imaginer de nouveaux axes de reportage et analyser des données pour dégager des sujets visuels
  • Partager la responsabilité de la couverture graphique régulière de l'actualité du week-end
  • Garantir une réponse visuelle rapide et de haute qualité à l'actualité de dernière minute

Le profil recherché

  • 5+ ans d'expérience professionnelle dans la production, le reportage ou l'édition de journalisme visuel ou d'infographies d'actualité
  • Expérience avérée dans l'identification rapide d'opportunités visuelles et la livraison d'infographies efficaces dans un environnement d'actualité de dernière minute au rythme soutenu
  • Maîtrise des logiciels visuels (Adobe Illustrator, Photoshop, Figma)
  • Expérience démontrée en reportage de données, conception d'interfaces et création d'infographies
  • Excellent discernement journalistique, solides compétences en communication écrite et orale
  • Bonne connaissance des frameworks web interactifs (tels que Svelte) et des outils de cartographie web/SIG

Vos compétences

5+ ans d'expérience professionnelle dans la productionreportageou édition de journalisme visuel ou d'infographies d'actualitéMaîtrise des logiciels visuels (Adobe IllustratorPhotoshopFigma)

Les avantages

Assurances médicale, dentaire et vision, comptes d'épargne santé flexibles (F.S.A.s), plan 401(k) (plan d'épargne retraite américain) avec contrepartie de l'employeur, plan d'achat d'actions réservé aux salariés, congés payés, congés maladie rémunérés, congé parental rémunéré, remboursement des frais de scolarité et programmes de développement professionnel

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé à New York, NY, et s'exerce sur site.

Quelle est la fourchette de rémunération ?

La fourchette de salaire annuel de base pour ce poste est comprise entre $113,945.85—$136,000 USD.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications incluent 5+ ans d'expérience en journalisme visuel, une maîtrise des logiciels visuels et un excellent discernement journalistique.

Comment postuler ?

Les candidatures doivent inclure des liens vers un portfolio ou des exemples de travaux illustrant la création de journalisme visuel. N'hésitez pas à décrire votre rôle dans des projets spécifiques dans votre lettre de motivation.

Le poste est-il en télétravail ?

Il s'agit d'un poste sur site basé à New York, qui implique une présence régulière au bureau quatre jours par semaine.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de The New York Times. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de The New York Times avant de postuler.

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