Forestier II / III

Le poste

La tribu Kalispel des Indiens recherche un(e) forestier(ère) II ou III pour piloter toutes les phases des programmes de vente sur pied et de sylviculture sur les terres forestières de la tribu Kalispel, y compris les prescriptions d'amélioration des peuplements, les objectifs annuels de coupe admissible (AAC) et la planification de l'aménagement forestier.

Vos missions

• Préparer et gérer les contrats liés aux ventes de bois et aux projets d'amélioration des peuplements
• Tenir à jour l'historique spatial des coupes dans ArcGIS, ainsi qu'un suivi numérique glissant des coupes passées et futures par rapport à l'AAC
• Fournir des conseils techniques aux membres de la tribu, aux propriétaires fonciers, aux entreprises, au personnel des agences et à toute autre partie en lien avec des activités commerciales ou industrielles
• Travailler en étroite collaboration avec d'autres services, tels que les routes, l'archéologie et la planification, afin de garantir le respect des exigences liées aux ventes de bois
• Initier et diriger le processus d'équipe interdisciplinaire (équipe ID) pour l'examen et la conditionnalité de toutes les opérations de coupe proposées
• Veiller à la conformité de toutes les actions avec les plans de gestion tribaux et la réglementation de protection des habitats forestiers

Le profil recherché

• Un diplôme de licence (Bachelor) en foresterie, gestion des ressources naturelles, sciences de l'environnement ou domaine connexe
• Minimum de 2 ans d'expérience professionnelle en sylviculture et dans toutes les phases de l'aménagement forestier
• Expérience de rédaction de prescriptions sylvicoles
• Expérience de travail avec les types d'habitats situés dans le nord-est de l'État de Washington ou dans la partie panhandle de l'Idaho
• Expertise technique dans MBG TOOLS, Microsoft Word, Access, Excel, PowerPoint, FVS ou FPS, et logiciels d'interface GPS
• Capacité à écrire et à s'exprimer clairement et efficacement

Vos compétences

Les avantages

Formation gratuite et possibilité de remboursement des frais de scolarité, conseiller financier trimestriel sur site, assurance médicale, dentaire et vision, jours fériés payés, cotisations discrétionnaires de contrepartie au 401(k) (plan d'épargne retraite américain), assurance vie et assurance décès et mutilation accidentelle (AD&D), programme d'aide aux employés (EAP, dispositif d'accompagnement psychologique et social), programme de récompenses d'anniversaire, programme de reconnaissance de l'ancienneté, réductions dans certains établissements appartenant à la tribu Kalispel, primes discrétionnaires

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Kalispel Tribe of Indians. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

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