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Development Expertise Lab

Coordinateur(trice) de terrain

LieuColombia, Ecuador, Mexico, Venezuela
ModeTélétravail
NiveauIntermédiaire
Publiéil y a 1 mois
Communication et marketing

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Development Expertise Lab recrute un(e) Coordinateur(trice) de terrain senior à distance, de niveau intermédiaire, pour superviser une équipe chargée de mener une enquête téléphonique auprès de réfugiés en Colombie, en Équateur, au Mexique et au Venezuela, avec une date limite de candidature fixée au 11 septembre 2026.

Poste
Coordinateur(trice) de terrain
Organisation
Development Expertise Lab
Lieu
Colombia, Ecuador, Mexico, Venezuela
Mode de travail
Télétravail
Niveau
Intermédiaire
Catégorie
Communication et marketing

Le poste

Le/la Coordinateur(trice) de terrain supervisera une petite équipe d'enquêteurs(trices) chargée de mener une enquête téléphonique à grande échelle auprès de réfugiés vénézuéliens résidant au Mexique ainsi que de réfugiés vénézuéliens et colombiens résidant en Équateur, en veillant à la qualité des données et au respect des normes éthiques.

Vos missions

  • Soutenir l'équipe projet de DEL dans l'obtention des autorisations locales nécessaires
  • Appuyer le recrutement et la sélection des enquêteurs(trices)
  • Contribuer au plan de mise en œuvre de l'enquête et au programme de formation des enquêteurs(trices)
  • Superviser le travail quotidien de l'équipe d'enquêteurs(trices)
  • Mettre en œuvre les contrôles réguliers de la qualité des données
  • Veiller au respect des procédures d'enquête et des normes éthiques

Le profil recherché

  • Locuteur(trice) natif(ve) ou courant(e) de l'espagnol, et capacité à communiquer de manière professionnelle en anglais
  • Expérience avérée de supervision d'équipes d'enquêteurs(trices)
  • Expérience des logiciels d'entretien assistés par ordinateur ; l'expérience de SurveyCTO constitue un atout majeur
  • Connaissance du contexte culturel et des sensibilités de la population interrogée
  • Diplôme universitaire
  • Excellentes aptitudes à la communication et capacité avérée à assurer la liaison entre les enquêteurs(trices), la direction de projet et les équipes de recherche

Vos compétences

Supervision d'équipes d'enquêteurs(trices)Expérience des logiciels d'entretien assistés par ordinateurConnaissance du contexte culturel et des sensibilités de la population interrogéeSolides compétences en communicationExpérience du contrôle de la qualité des données

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste peut être basé en Colombie, en Équateur, au Mexique ou au Venezuela, et s'exerce à distance.

Quelle est la rémunération ?

La rémunération n'est pas précisée dans l'offre d'emploi.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les candidat(e)s doivent maîtriser couramment l'espagnol et l'anglais, avoir une expérience de supervision d'équipes et connaître le contexte culturel de la population interrogée.

Comment postuler ?

Pour postuler, remplissez le formulaire à l'adresse https://forms.gle/x8m1utUyMPmS4FV77. Les candidatures seront examinées au fil de l'eau et nous encourageons une soumission précoce.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Development Expertise Lab. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Development Expertise Lab avant de postuler.

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