Travailleur(euse) de soutien aux familles

Le poste

Poste de travailleur(euse) de soutien aux familles chez Action for Children à Londonderry, en Irlande du Nord, axé sur le soutien à la petite enfance pour les enfants âgés de 0 à 4 ans et leurs familles.

Vos missions

• Réaliser une série de visites à domicile, notamment des visites de promotion, un soutien social, émotionnel et pratique à la parentalité et/ou le développement des compétences ludiques avec les enfants de moins de 4 ans et leurs parents ou aidants
• Animer des programmes de soutien à la parentalité et orienter les familles vers d'autres services pertinents, en assurant de bons liens avec les services publics et associatifs locaux
• Entrer en contact avec la communauté et les familles ayant des enfants, de la naissance jusqu'à l'âge de 4 ans, dans la zone de couverture
• Évaluer les besoins des familles et élaborer, en partenariat avec elles, des plans d'accompagnement afin d'atteindre les résultats souhaités
• Assurer la planification, le développement et la mise en œuvre de services individuels et collectifs qui accompagnent les familles pour offrir à leurs enfants le meilleur départ dans la vie

Le profil recherché

• Diplôme de niveau 2 en petite enfance (Early Years) ou dans un domaine similaire
• Expérience du travail auprès d'enfants et de familles et de l'identification de leurs besoins
• Excellentes compétences en communication pour mobiliser et accompagner les enfants, les jeunes et leurs familles
• Connaissance et capacité à repérer et à agir face aux risques de protection de l'enfance auprès des bénéficiaires, et à suivre les procédures de signalement convenues
• Expérience de programmes d'animation de groupe
• Accès à une voiture

Vos compétences

Les avantages

Plus de 7 semaines de congés payés inclus, avec la possibilité d'acheter ou de vendre des jours de congé, 1 journée de bien-être par an, programme vélo pour se rendre au travail, formation de qualité et possibilité de suivre une formation professionnelle, congés de maternité, de paternité et d'adoption flexibles, cotisation de l'employeur à la retraite pouvant atteindre 7 % et couverture d'assurance-vie, éligibilité à la Blue Light Card (carte de réduction réservée aux services publics d'urgence) avec des remises chez 15 000 détaillants nationaux

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Action for Children. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

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