Coordinateur(trice) Famille et Petite Enfance
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Coin Street Community Builders Ltd. recrute un(e) Coordinateur(trice) Famille et Petite Enfance à temps partiel à Londres, pour un salaire de £26,478 par an, afin d'accompagner les enfants âgés de 0 à 5 ans et leurs familles à travers des activités et services stimulants.
- Poste
- Coordinateur(trice) Famille et Petite Enfance
- Organisation
- Coin Street Community Builders Ltd.
- Lieu
- London, Greater London (On-site)
- Mode de travail
- Sur site
- Niveau
- Débutant
- Rémunération
- £26,478 par an (£33,097 FTE)
- Catégorie
- Programmes et opérations
Le poste
Poste de Coordinateur(trice) Famille et Petite Enfance au sein de Coin Street Community Builders Ltd. à Londres, consacré à l'accompagnement des enfants âgés de 0 à 5 ans et de leurs familles à travers des activités et des services.
Vos missions
- Proposer des activités stimulantes et des services d'accompagnement aux enfants et aux familles
- Établir des relations positives avec les familles
- Suivre les progrès des enfants
- Mener des actions de sensibilisation au sein de la communauté locale
- Travailler en étroite collaboration avec les organisations partenaires
- Tenir à jour des dossiers précis, mettre à jour les bases de données et renseigner la documentation numérique
Le profil recherché
- Diplôme complet et pertinent de niveau 3 dans la garde d'enfants ou la petite enfance
- Expérience auprès d'enfants âgés de 0 à 5 ans et de leurs familles
- Expérience de la planification et de la mise en œuvre d'actions de soutien aux familles, d'actions de sensibilisation ou d'activités de petite enfance
- Compréhension du développement de l'enfant et de l'importance du partenariat avec les parents
- Expérience de collaboration avec un éventail de professionnels et d'organisations communautaires
- Attitude positive, proactive et enthousiaste
Vos compétences
Les avantages
Salaire compétitif, accès à des formations de haute qualité, soutien par le coaching et le mentorat, régime de retraite avantageux, réduction de 20 % sur les frais de garde d'enfants, 35 jours de congés par an, dont 8 jours fériés, 3 jours de congé entre Noël et le Nouvel An, six journées de formation (inset days) par an, prime de parrainage, forfait santé et bien-être, prêt pour abonnement de transport en commun et programme vélo-travail, événements sociaux pour le personnel, remises chez des commerçants locaux et en ligne
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à Londres, dans le Grand Londres, et s'exerce sur site.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de £26,478 par an (£33,097 en équivalent temps plein).
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent un diplôme complet et pertinent de niveau 3 dans la garde d'enfants ou la petite enfance, une expérience auprès d'enfants âgés de 0 à 5 ans et de leurs familles, ainsi qu'une expérience de la planification et de la mise en œuvre d'actions de soutien aux familles, d'actions de sensibilisation ou d'activités de petite enfance.
Comment postuler ?
Les candidatures doivent être soumises avant le 11 octobre 2026 à 23:30.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Coin Street Community Builders Ltd.. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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