Directeur(trice) exécutif(ve)

LieuPortland, Hybrid

ModeHybride

NiveauConfirmé

Publiéil y a 1 mois

Direction

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Community Partners for Affordable Housing recrute un(e) directeur(trice) exécutif(ve) à temps plein (basé(e) aux États-Unis), avec une fourchette salariale de 160 000 $ – 167 000 $, pour diriger l'orientation stratégique, l'engagement communautaire et le contrôle financier.

Poste: Directeur(trice) exécutif(ve)
Organisation: Community Partners for Affordable Housing
Lieu: Portland, Hybrid
Mode de travail: Hybride
Niveau: Confirmé
Rémunération: $160,000 – $167,000
Catégorie: Direction

Le poste

Le/La directeur(trice) exécutif(ve) de Community Partners for Affordable Housing (CPAH) dirigera l'orientation stratégique de l'organisation, supervisera les programmes et veillera à la santé financière et opérationnelle de la structure. Il/Elle participera également à la défense des intérêts communautaires et au développement des ressources.

Vos missions

Diriger l'orientation stratégique et veiller à son alignement avec la mission, la vision et les valeurs
Renforcer l'engagement communautaire et le développement des ressources
Superviser le développement immobilier et la gestion des actifs
Veiller à la santé financière et opérationnelle de l'organisation
Assurer le rôle de principal(e) interlocuteur(trice) entre le conseil d'administration et l'équipe
Assurer une supervision de haut niveau de la stratégie de dotation en personnel

Le profil recherché

Diplôme de premier cycle universitaire (licence) dans un domaine connexe
Minimum 5 ans d'expérience en leadership
Expérience auprès de communautés diverses et maîtrise des principes DEIBJ (diversité, équité, inclusion, bien-être et justice)
Acuité financière et expérience en élaboration de budgets
Leadership dans la gestion d'équipes et le développement du personnel
Excellentes compétences en communication et en création de relations

Vos compétences

Leadership stratégiqueEngagement communautaireGestion de subventionsContrôle financierEngagement auprès du conseil d'administrationDéveloppement de la main-d'œuvre

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Portland, Oregon, avec un horaire de travail hybride, 3 jours sur site.

Quelle est la fourchette salariale ?

La fourchette salariale est de 160 000 $ – 167 000 $.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Les principales qualifications comprennent un diplôme de premier cycle universitaire, 5 ans et plus d'expérience en leadership, et un engagement envers les principes DEIBJ.

Comment postuler ?

Les candidatures doivent être soumises avant le 31 août 2026, via le site web de l'organisation.

Le poste est-il en télétravail ?

Le poste est hybride, avec 3 jours sur site à Portland, Oregon.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Community Partners for Affordable Housing. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

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