Enseignant(e) Early Head Start
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. L'offre précise que la maîtrise de l'anglais est requise. Voir l'original en anglais
En bref
Save the Children recrute un(e) Enseignant(e) Early Head Start à temps plein à Ripley, TN, pour un salaire de 16 $ USD de l'heure, afin d'élaborer et de mettre en œuvre des plans pédagogiques pour les nourrissons et les tout-petits, de favoriser leur développement et de garantir un environnement d'apprentissage sûr.
- Poste
- Enseignant(e) Early Head Start
- Organisation
- Save the Children
- Lieu
- Ripley, TN 38063, USA
- Mode de travail
- Sur site
- Niveau
- Débutant
- Rémunération
- $16 USD de l'heure
- Catégorie
- Éducation et formation
Le poste
L'Enseignant(e) Early Head Start élabore et met en œuvre des plans pédagogiques pour les nourrissons et les tout-petits, en favorisant leur développement socio-émotionnel, physique et cognitif. Il ou elle travaille dans une classe Head Start, en collaboration avec un(e) co-enseignant(e) et en soutien aux familles.
Vos missions
- Élaborer et mettre en œuvre des plans de cours individualisés et collectifs
- Guider et animer les activités des enfants
- Assurer un environnement d'apprentissage sûr et adapté au développement des enfants
- Pratiquer une prise en charge attentive et réactive
- Mener des entretiens avec les parents et des visites à domicile
- Tenir à jour des dossiers et une documentation précise
Le profil recherché
- Minimum un CDA ou un diplôme d'études supérieures courtes (associate degree) en développement de l'enfant, en éducation de la petite enfance ou dans un domaine connexe
- Maîtrise professionnelle de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit
- Capacité démontrée à communiquer et à collaborer avec des individus et des équipes
- Capacité démontrée à suivre des consignes établies et communiquées
- Capacité avérée à entrer en relation avec les enfants avec délicatesse
- Vérification des antécédents judiciaires avant embauche concluante
Vos compétences
Les avantages
Congés payés, couverture santé, soins dentaires et ophtalmologiques, assurance vie et assurance décès et mutilation accidentels (AD&D : assurance en cas de décès ou d'invalidité accidentels), congé parental et d'adoption, prestations liées à la fertilité, programme de récompenses pour les employés, plan d'épargne-retraite (401(k) : plan d'épargne-retraite à cotisations salariales aux États-Unis), programmes de bien-être, programme d'aide aux employés (EAP : service de soutien psychologique et social confidentiel), opportunités d'apprentissage et de développement professionnel
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est situé à Ripley, TN 38063, États-Unis.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération est de 16 $ USD de l'heure.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent un CDA ou un diplôme d'études supérieures courtes (associate degree) en développement de l'enfant, en éducation de la petite enfance ou dans un domaine connexe, une maîtrise professionnelle de l'anglais, et une capacité démontrée à communiquer et à collaborer avec des individus et des équipes.
Comment postuler ?
Vous pouvez postuler dès maintenant en consultant la page de l'offre d'emploi de Save the Children.
Le poste est-il en télétravail ?
Le poste se déroule sur site à Ripley, TN.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de Save the Children. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Save the Children avant de postuler.
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