Directeur(trice) de la mise en œuvre des programmes - Tennessee-Ouest

Le poste

Le/la directeur(trice) de la mise en œuvre des programmes - Tennessee-Ouest est chargé(e) de piloter la mise en œuvre et de renforcer l'impact au sein d'une des grandes divisions du Tennessee, en mettant l'accent sur le soutien RTI²-A+B et l'assistance technique.

Vos missions

• Fournir une assistance technique directe et renforcer l'impact auprès des LEA (autorités éducatives locales)
• Assurer le rôle de principal(e) interlocuteur(trice) en assistance technique pour un portefeuille de LEA
• Réaliser des diagnostics des conditions favorables et mobiliser plusieurs types de preuves
• Co-élaborer des plans de soutien clairs avec les responsables des LEA et des établissements scolaires
• Concevoir et animer des formations professionnelles et des communautés d'apprentissage collaboratives
• Mener des cycles d'accompagnement auprès des responsables de district, des chefs d'établissement, des coachs pédagogiques, des intervenants spécialisés et des enseignants

Le profil recherché

• Plus de 5 ans d'expérience d'enseignement de la maternelle à la terminale (K–12) avec un impact démontré sur la réussite des élèves
• Plus de 2 ans d'expérience en accompagnement pédagogique, en direction d'établissement ou en pilotage de mise en œuvre
• Capacité avérée à renforcer les compétences des enseignants et des responsables et à faire évoluer les comportements et les mentalités grâce à un accompagnement technique et adaptatif
• Capacité à s'adapter à des contextes scolaires et institutionnels variés et à construire des relations de confiance
• Solide connaissance de l'enseignement inclusif et des systèmes pédagogiques K–12
• Expérience en éducation spécialisée, en éducation multilingue et/ou en intervention à plusieurs niveaux

Vos compétences

Les avantages

Avantages sociaux complets comprenant une assurance médicale, dentaire et ophtalmologique, six semaines de congés payés, un plan d'épargne retraite 403(b) avec contribution de l'employeur, un plan FSA (compte d'épargne santé flexible, financé par l'employeur et utilisable pour des dépenses de santé), des aides aux frais de transport domicile-travail et un environnement de travail flexible.

Comment postuler

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