Chargé(e) de gestion de produits pour l'espace de travail numérique

Le poste

Le ou la chargé(e) de gestion de produits pour l'espace de travail numérique chez CEO sera responsable de la suite d'outils numériques qui relient, habilitent et soutiennent le personnel de tous les sites, en mettant l'accent sur les appareils des utilisateurs, les outils de collaboration d'entreprise et les logiciels de gestion de projet. Ce poste exige une expérience en gestion de produits numériques, en responsabilité de produits informatiques et en gestion du changement.

Vos missions

• Assurer la responsabilité de la feuille de route pluriannuelle des produits pour les technologies attribuées
• Diriger la découverte interne des produits et l'identification des solutions
• Servir de lien entre l'infrastructure technique et le personnel opérationnel non technique
• Codiriger les programmes de gestion du changement et de formation à l'échelle de l'organisation
• Collaborer avec la direction informatique pour établir des cadres de gouvernance et des structures de permissions des utilisateurs

Le profil recherché

• Au moins 5+ ans d'expérience en gestion de produits numériques
• Capacité éprouvée à traduire des besoins opérationnels complexes en flux de travail techniques pratiques et intuitifs
• Expérience de soutien à des organisations réparties dotées de structures opérationnelles complexes sur plusieurs sites
• Expérience avancée de gestion de plateformes de collaboration et de productivité d'entreprise
• Expérience dans des milieux sans but lucratif, de développement de la main-d'œuvre, de services humains, de soins de santé ou axés sur la mission
• Certifications : Certified Scrum Product Owner (CSPO), PMP, Google Workspace Administrator, ou titres d'administrateur sur les principales plateformes de planification financière et de comptabilité

Vos compétences

Les avantages

Couverture médicale et dentaire, occasions de perfectionnement professionnel, congé parental rémunéré, participation à un régime de retraite, congés de maladie et de vacances, jours fériés payés, séances de déjeuner-conférence, sorties d'équipe, rassemblements des Fêtes

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Center for Employment Opportunities (CEO). Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

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