Consultant(e) senior conseiller(ère) en intelligence stratégique
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
L'Académie Solferino de la FICR recherche un(e) consultant(e) senior conseiller(ère) en intelligence stratégique basé(e) à distance pour soutenir le directeur ou la directrice de l'Académie dans le renforcement de la cohérence stratégique et de la mise en œuvre des initiatives en matière de leadership, de prospective, d'innovation et de gouvernance. Le poste implique de collaborer avec différentes équipes et de promouvoir des pratiques fondées sur des données probantes au sein de l'Académie.
- Poste
- Consultant(e) senior conseiller(ère) en intelligence stratégique
- Organisation
- IFRC - International Federation of Red Cross and Red Crescent Societies
- Lieu
- Remote | Multiple locations
- Mode de travail
- Télétravail
- Niveau
- Confirmé
- Catégorie
- Communication et marketing
Le poste
L'Académie Solferino de la FICR recherche un(e) consultant(e) en intelligence stratégique pour soutenir le directeur ou la directrice de l'Académie dans le renforcement de la cohérence stratégique et de la mise en œuvre des initiatives en matière de leadership, de prospective, d'innovation et de gouvernance. Ce poste basé à distance consiste à collaborer avec différentes équipes afin de traduire la vision de l'Académie en priorités concrètes et en résultats mesurables. Le ou la consultant(e) élaborera également les programmes des groupes de réflexion, animera des sessions de stratégie et promouvra des pratiques fondées sur des données probantes au sein de l'Académie.
Vos missions
- Collaborer au sein de l'Académie pour soutenir les activités principales en matière de leadership, de prospective, d'innovation et de gouvernance
- Soutenir le directeur ou la directrice de l'Académie Solferino pour traduire la vision de l'Académie et sa stratégie sur 3 ans en priorités claires, plans de travail et résultats mesurables
- Élaborer un programme des groupes de réflexion susceptible d'éclairer les priorités stratégiques clés de la FICR
- Travailler en étroite collaboration avec les coordinateurs et coordinatrices du leadership et de la communication afin que des idées de pointe puissent être partagées avec les principaux acteurs
- Examiner les activités de recherche et d'intelligence de l'Académie et formuler des recommandations pour renforcer les approches
- Soutenir la conception et la mise en œuvre de programmes de renforcement des capacités visant à obtenir des améliorations mesurables au sein des Sociétés nationales
Le profil recherché
- Expertise approfondie en pensée et innovation humanitaires
- Expérience de conseil et d'accompagnement de dirigeants sur des questions de stratégie, d'innovation et de politique humanitaire
- Familiarité avec les méthodologies de prospective et d'anticipation
- Capacité à analyser des données de recherche, des consultations, des enquêtes et d'autres données, et à produire des analyses très pertinentes et perspicaces
- Compréhension approfondie du réseau du Mouvement de la Croix-Rouge et du Croissant-Rouge dans toutes les régions, et capacité à s'y intégrer efficacement
- Solides compétences en gestion des parties prenantes
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est basé à distance, avec quelques déplacements prévus.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération n'est pas précisée.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent une expertise approfondie en pensée et innovation humanitaires, une expérience de conseil aux dirigeants, une familiarité avec les méthodologies de prospective et d'anticipation, ainsi que de solides compétences en gestion des parties prenantes.
Comment postuler ?
Les candidatures doivent être soumises en anglais avant 23 h 59 (23 h 59, heure de Genève) à la date de clôture indiquée.
Comment postuler
Postulez directement sur le site de IFRC - International Federation of Red Cross and Red Crescent Societies. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
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