Directeur(trice) du développement

LieuRemote, preference given to candidates with the ability to manage U.S. East Coast time zone work hours

ModeTélétravail

NiveauConfirmé

Publiéil y a 4 j

Collecte de fonds et mécénat

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais

En bref

Clean Air Task Force recrute un(e) directeur(trice) du développement en télétravail (préférence pour le fuseau horaire de la côte est des États-Unis) avec une fourchette salariale de 235 401 $ à 294 252 $, pour superviser la stratégie de revenus mondiale et multicanal de l'organisation ainsi que la fonction de collecte de fonds.

Poste: Directeur(trice) du développement
Organisation: Clean Air Task Force
Lieu: Remote, preference given to candidates with the ability to manage U.S. East Coast time zone work hours
Mode de travail: Télétravail
Niveau: Confirmé
Rémunération: $235,401- $294,252 selon expérience
Catégorie: Collecte de fonds et mécénat

Le poste

Le/La directeur(trice) du développement contribuera à assurer la pérennité à long terme et l'impact de Clean Air Task Force et de CATF Action en supervisant la stratégie de revenus mondiale et multicanal de l'organisation ainsi que la fonction de collecte de fonds.

Vos missions

Superviser la stratégie de revenus mondiale et multicanal de l'organisation ainsi que la fonction de collecte de fonds
Élaborer et mettre en œuvre une stratégie pluriannuelle de collecte de fonds assortie d'objectifs annuels clairs
Renforcer et élargir les alliances philanthropiques mondiales
Soutenir les efforts de collecte de fonds pour CATF Action
Assurer un pilotage stratégique des relations avec les principaux donateurs et bailleurs de fonds de CATF
Entretenir des relations de haut niveau avec des leaders philanthropiques, des bailleurs de fonds institutionnels et d'autres parties prenantes clés

Le profil recherché

15 à 20 ans d'expérience progressive en leadership dans l'élaboration et la mise en œuvre de stratégies de collecte de fonds complexes et à fort impact
Expérience approfondie (10 à 15+ ans) de la collecte de fonds philanthropiques aux États-Unis
Expérience en collecte de fonds internationale, idéalement au sein d'organisations mondiales à structure matricielle
Expérience dans les campagnes de marketing numérique et dans la collaboration avec les équipes marketing et communication
Solide bilan dans la cultivation et le suivi de relations avec des personnes à très haut patrimoine
Connaissance des fonds à conseil de donateurs, des programmes de dons en milieu de travail et d'autres instruments philanthropiques

Vos compétences

Collecte de fonds et développementLeadership stratégiqueCollaboration et coordinationAnalyse de données et analytiqueEngagement et suivi des donateursGestion des relations philanthropiques

Les avantages

Excellent ensemble d'avantages sociaux (détails disponibles sur notre page carrières)

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

En télétravail, avec une préférence pour les candidats capables de travailler selon les horaires du fuseau horaire de la côte est des États-Unis.

Quelle est la fourchette de rémunération ?

De 235 401 $ à 294 252 $, selon l'expérience.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

15 à 20 ans d'expérience progressive en leadership, une solide expérience de la collecte de fonds philanthropiques aux États-Unis et une expérience en collecte de fonds internationale.

Comment postuler ?

Veuillez postuler via la page carrières de l'organisation.

Quels sont les avantages sociaux ?

Excellent ensemble d'avantages sociaux (détails disponibles sur notre page carrières).

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Clean Air Task Force. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

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