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HR
Human Rights Watch

Chargé(e) administratif(ve), Division des droits de l'enfant

LieuNew York, New York, United States
ModeSur site
NiveauDébutant
Publiéil y a 1 sem.
Communication et marketing

Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. L'offre précise que la maîtrise de l'anglais est requise. Voir l'original en anglais

En bref

Human Rights Watch recrute un(e) chargé(e) administratif(ve) à temps plein pour la Division des droits de l’enfant, basé(e) à New York, avec une fourchette salariale de 60 601 à 64 928 USD, un travail sur site et une couverture sociale complète.

Poste
Chargé(e) administratif(ve), Division des droits de l'enfant
Organisation
Human Rights Watch
Lieu
New York, New York, United States
Mode de travail
Sur site
Niveau
Débutant
Rémunération
USD 60,601 - 64,928
Catégorie
Communication et marketing

Le poste

La Division des droits de l’enfant de Human Rights Watch recherche un(e) chargé(e) administratif(ve) pour apporter un soutien administratif et programmatique à l’équipe. Le poste comprend des tâches administratives quotidiennes, un soutien aux programmes et la coordination de diverses activités.

Vos missions

  • Apporter un soutien administratif quotidien
  • Assurer la communication entre les bureaux et les partenaires externes
  • Relire, mettre en forme et diffuser les documents
  • Coder et mettre à jour les documents en ligne
  • Enregistrer, suivre et traiter les finances de la division
  • Participer à l’organisation d’événements et au recrutement

Le profil recherché

  • Un diplôme de niveau licence (bachelor) est exigé
  • Un minimum d’une (1) année d’expérience professionnelle pertinente à temps plein
  • Expérience préalable en bureautique/administration
  • Excellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et en français
  • Engagement envers les droits de l’enfant et les droits humains
  • Solides compétences interpersonnelles

Vos compétences

Expérience préalable en bureautique/administrationSens du détail pousséSolides compétences en organisationExcellentes compétences en communication orale et écrite en anglais et en françaisEngagement envers les droits de l’enfant et les droits humainsSolides compétences interpersonnelles

Les avantages

Assurance maladie, soins dentaires, soins de la vue, assurance invalidité et assurance vie, un plan d’épargne-retraite avantageux (type 401(k), épargne retraite d’entreprise américaine) et vingt (20) jours de congés payés par an

Questions fréquentes

Où se situe le poste ?

Le poste est basé à New York, dans l’État de New York, aux États-Unis, et s’exerce sur site.

Quelle est la rémunération ?

La fourchette salariale de ce poste est de 60 601 à 64 928 USD.

Quelles sont les principales qualifications requises ?

Un diplôme de niveau licence, une année d’expérience professionnelle pertinente à temps plein et d’excellentes compétences en communication en anglais et en français sont requis.

Comment postuler ?

Veuillez postuler immédiatement ou au plus tard le 16 octobre 2026 via le portail d’emploi en ligne accessible à careers.hrw.org, en joignant une lettre de motivation, un CV et un bref échantillon de rédaction.

Comment postuler

Postulez directement sur le site de Human Rights Watch. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.

Postuler →

Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de Human Rights Watch avant de postuler.

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