Assistant(e) administratif(ve)
Traduction automatique de l'offre, publiée à l'origine en anglais. L'offre officielle et le formulaire de candidature, sur le site de l'employeur, peuvent être en anglais. Voir l'original en anglais
En bref
Le Secrétariat de l'Organisation des Nations Unies recrute un(e) assistant(e) administratif(ve) à NEW YORK pour soutenir la gestion des ressources humaines et les tâches administratives, avec un accent sur le budget et les finances, l'analyse des données RH et les systèmes ERP. Le poste est accessible en début de carrière et exige un diplôme d'études secondaires ou un titre équivalent.
- Poste
- Assistant(e) administratif(ve)
- Organisation
- United Nations Secretariat
- Lieu
- NEW YORK
- Niveau
- Débutant
- Catégorie
- Ressources humaines
Le poste
L'Assistant(e) administratif(ve) apportera son soutien à l'Unité des ressources humaines de la Section de gestion des programmes d'entreprise (EPMS) du Bureau des technologies de l'information et des communications (OICT) dans diverses tâches administratives et de gestion des ressources humaines.
Vos missions
- Initie, traite, suit, examine et assure le suivi des actions liées à l'administration des activités de ressources humaines du personnel de l'OICT
- Suit les données et registres administratifs relatifs au temps de travail et à la présence, à l'évaluation des performances, à la formation, etc.
- Fournit des conseils et une orientation au personnel concernant les procédures, processus et pratiques administratifs
- Prépare, traite et assure le suivi des dispositions administratives liées aux voyages officiels du personnel
- Rédige la correspondance courante
- Tient à jour les registres de l'unité de travail concernant les règles, réglementations, instructions administratives et autres documents connexes
Le profil recherché
- Diplôme d'études secondaires ou titre équivalent
- Minimum de cinq ans d'expérience dans les services administratifs, la finance, la comptabilité, l'audit, les ressources humaines ou un domaine connexe
- Expérience de l'administration du personnel à l'aide de systèmes ERP tels qu'Umoja, SAP ou équivalent
- Expérience d'un outil ERP de demande d'achat et de bons de commande
- Expérience de l'analyse des données RH, notamment l'analyse des coûts de personnel, les indicateurs d'effectifs et les tendances en matière de dotation en personnel, afin d'appuyer la planification organisationnelle et la gestion des ressources
Vos compétences
Questions fréquentes
Où se situe le poste ?
Le poste est situé à NEW YORK.
Quelle est la rémunération ?
La rémunération n'est pas précisée.
Quelles sont les principales qualifications requises ?
Les principales qualifications comprennent un diplôme d'études secondaires ou un titre équivalent, cinq ans d'expérience pertinente, ainsi qu'une expérience des systèmes ERP et de l'analyse des données RH.
Comment postuler ?
Les candidatures peuvent être soumises via le portail d'emploi de l'ONU à l'adresse https://inspira.un.org/psp/PUNA1J/EMPLOYEE/HRMS/c/UN_CUSTOMIZATIONS.UN_JOB_DETAIL.GBL?Action=A&UNAction=Apply&JobOpeningId=286044&languageCd=ENG
Comment postuler
Postulez directement sur le site de United Nations Secretariat. Nous vous y renvoyons sans intermédiaire : pas d'analyse de CV, pas de profil à remplir.
Cette offre provient d'une source tierce et son résumé peut avoir été généré automatiquement, puis traduit automatiquement de l'anglais : certains détails peuvent être inexacts ou périmés. ForGood n'est pas l'employeur et n'est pas responsable de son contenu. Vérifiez toutes les informations sur l'offre officielle de United Nations Secretariat avant de postuler.
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