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International Rescue Committee

Director de Compensación, Beneficios y Movilidad Global

UbicaciónRemote with preference for US-based candidates
ModalidadRemoto
NivelSénior
Publicadohace 1 sem.
Recursos humanos

Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. Ver el original en inglés

En resumen

El Comité Internacional de Rescate está contratando un Director Sénior de Compensación, Beneficios y Movilidad Global en modalidad remota (con sede en EE. UU.), con un salario de $175,000 - $195,000/año, para liderar la estrategia de compensación, beneficios y movilidad global de la organización.

Puesto
Director de Compensación, Beneficios y Movilidad Global
Organización
International Rescue Committee
Ubicación
Remote with preference for US-based candidates
Modalidad de trabajo
Remoto
Nivel
Sénior
Remuneración
$175,000 - $195,000 al año
Categoría
Recursos humanos

El puesto

El Comité Internacional de Rescate (IRC) busca un Director de Compensación, Beneficios y Movilidad Global para liderar la estrategia de compensación, beneficios y movilidad global de la organización.

Tus funciones

  • Desarrollar y mantener un conocimiento profundo de todos los aspectos de la actividad del IRC
  • Garantizar que la filosofía, la estrategia y los planes de compensación, beneficios y movilidad global estén alineados
  • Ser responsable de las directrices de compensación para asegurar que los empleados reciban un trato equitativo y justo
  • Impulsar la revisión anual, la documentación y la capacitación en la planificación salarial
  • Impulsar el diseño de los planes de beneficios
  • Ser responsable de la gestión de los programas de compensación y beneficios

El perfil buscado

  • Más de quince años de experiencia profesional progresiva relacionada con compensación y beneficios (P&C)
  • Experiencia en diseño de programas en EE. UU., requisitos normativos, prácticas de mercado y ejecución
  • Trayectoria comprobada en el apoyo a la alta dirección y en la construcción de relaciones sólidas y de confianza
  • Experiencia en compensación internacional, beneficios o movilidad global en el entorno de una organización sin ánimo de lucro u ONG
  • Experiencia con sistemas globales de HRIS, específicamente Workday
  • Excelentes habilidades de gestión y liderazgo

Lo que aportarás

Compensación internacionalDiseño de beneficiosMovilidad globalGestión de proyectosHabilidades analíticasLiderazgo

Preguntas frecuentes

¿Dónde está ubicado el puesto?

En modalidad remota, con preferencia por candidatos con sede en EE. UU.

¿Cuál es el rango salarial?

$175,000 - $195,000/año

¿Cuáles son las cualificaciones clave requeridas?

Más de quince años de experiencia profesional progresiva relacionada con compensación y beneficios (P&C), experiencia en diseño de programas en EE. UU., requisitos normativos, y excelentes habilidades de gestión y liderazgo

¿Cómo me postulo?

Postúlate a través del portal de empleo del IRC antes de la fecha límite de solicitud, el 2/28/2024

Cómo postularse

Postúlate directamente en el sitio de International Rescue Committee. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.

Postularme →

Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de International Rescue Committee antes de postularte.

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