Responsable de Área - Sudán
Traducción automática de la oferta, publicada originalmente en inglés. La oferta oficial y el formulario de postulación, en el sitio del empleador, pueden estar en inglés. La oferta indica que se requiere dominio del inglés. Ver el original en inglés
En resumen
Humanity & Inclusion busca un Responsable de Área de nivel intermedio para Sudán, con sede en Tawila, con un contrato de 6 meses a partir del 14 de noviembre de 2026, y ofrece un salario y un paquete de beneficios competitivos.
- Puesto
- Responsable de Área - Sudán
- Organización
- Humanity & Inclusion
- Ubicación
- Tawila, Sudan
- Modalidad de trabajo
- Presencial
- Nivel
- Intermedio
- Remuneración
- 2869€ gross al mes upon experience; 706€ net al mes perdiem; 500 € net al mes hardship; 25 days al año paid leaves; 5 days every 8 weeks R&R
- Categoría
- Programas y operaciones
El puesto
El Responsable de Área de Humanity & Inclusion (HI) gestionará las operaciones en Tawila, Sudán, centrándose en la gestión de proyectos, la estrategia y la respuesta a emergencias en un contexto humanitario exigente.
Tus funciones
- Gestión de las actividades del proyecto
- Estrategia y dirección
- Garantizar el cumplimiento de las normas de los donantes
- Liderar las acciones de preparación para emergencias
- Representar y promover la experiencia técnica de HI
- Apoyar el desarrollo de negocio
El perfil buscado
- 3-4 años de experiencia profesional en contextos humanitarios exigentes
- Experiencia en gestión de equipos y gestión de la seguridad
- Experiencia en relaciones con donantes, relaciones externas, recaudación de fondos y posicionamiento estratégico
- Dominio del inglés (oral y escrito); el árabe es un plus
- Sólidas habilidades organizativas, autonomía y capacidad de reacción
- Disponibilidad para viajar con frecuencia y trabajar en zonas remotas e inseguras
Lo que aportarás
Los beneficios
Prestaciones por desempleo para nacionales de la UE; Plan de pensiones; Cobertura médica con una contribución del 50% por parte del empleado; Seguro de repatriación pagado por HI; 25 días de vacaciones pagadas al año; 5 días cada 8 semanas de R&R (descanso y recuperación); Puesto: sin acompañantes; Alojamiento: colectivo, gestionado por HI; Si reside en el país: paquete local.
Preguntas frecuentes
¿Dónde se encuentra el puesto?
El puesto se encuentra en Tawila, Sudán.
¿En qué consiste el paquete retributivo?
El paquete retributivo incluye un salario de 2869€ brutos/mes, 706€ netos/mes de dietas (perdiem), 500 € netos/mes de complemento por condiciones difíciles (hardship), 25 días de vacaciones pagadas al año y 5 días cada 8 semanas de R&R (descanso y recuperación).
¿Cuáles son las principales cualificaciones requeridas?
Las principales cualificaciones incluyen 3-4 años de experiencia profesional en contextos humanitarios exigentes, experiencia en gestión de equipos y gestión de la seguridad, y dominio del inglés (oral y escrito); el árabe es un plus.
¿Cómo puedo presentar mi candidatura?
Las candidaturas deben enviarse a través del enlace facilitado: https://apply.workable.com/j/5DF660A949.
Cómo postularse
Postúlate directamente en el sitio de Humanity & Inclusion. Te enlazamos sin intermediarios: sin análisis de currículum ni perfiles que completar.
Esta oferta proviene de una fuente externa y su resumen puede haberse generado automáticamente y traducido del inglés de forma automática, por lo que algunos datos pueden ser inexactos o estar desactualizados. ForGood no es el empleador ni se hace responsable de su contenido. Verifica toda la información en la oferta oficial de Humanity & Inclusion antes de postularte.
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